職業病指的是在日常工作日未采取保護措施，而患上的疾病。職業病對職工的身體危害極大，如果能得到有效的治理或是保障是很好的一件事情。國家現在已經有針對工傷的保障，由于工傷導致的停工，是可以有工資補償的。那么職業病算工傷嗎?

職業病算是工傷嗎?

職業病是不算工傷的，職業病和工傷不是一個事情。但是員工在得了職業病之后，是可以申請工傷鑒定的，只要是達到工傷標準的則是可以享受到保障的。比如說：由于工作經常受到核輻射照射的，這種情況員工患病之后，是可以申請工傷鑒定的。

工傷鑒定標準是什么?

【1】在器官缺失或功能完全喪失，并且其他器官不能代償的情況下，則會確定為一級工傷。

【2】器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發癥，并且部分生活自理障礙，會被確定為二級工傷。

【3】存在特殊醫療依賴，或部分生活自理障礙則為三級;存在特殊醫療依賴，或部分生活自理障礙或無生活自理障礙則是四級。

小結：因職業病被鑒定為一至四級傷殘的，是可以得到一定資金的賠償的。工傷是賠給個人的，單位是不能私自竊取的。如果是從事放射性工作的職工，在鑒定工傷的時候還需要提供個人劑量監測檔案等資料。