法律分析：一般情況下離職，職業年金只能轉移到新單位，或在原單位封存，不能領取。根據相關法律規定，職工變動工作單位時，企業年金個人帳戶資金可以隨同轉移。職工升學、參軍、失業期間或新就業單位沒有實行企業年金制度的，其企業年金個人帳戶可由原管理機構繼續管理。不可以,你退伍之后,養老保險關系轉移到地方,按照地方的管理規定,是不可以取出來的,只能是保留賬戶,等你接續繳納,滿15年到退休年齡辦理退休,如果到退休年齡,依然不繳費,或者繳費不足15年的,可以把個人賬戶的存儲額,一次性返還給本人。1、領取職業年金的方法：退休后選擇按退休時對應的計發月數計發，發完為止休后一次性購買商業養老保險產品，然后按保險約定按月領取待遇職期間去世，其職業年金個人賬戶余額可以繼承國(境)定居，可一次性支付給本人。

法律依據：《中華人民共和國企業年金試行辦法》

第十三條 職工變動工作單位時，企業年金個人帳戶資金可以隨同轉移。職工升學、參軍、失業期間或新就業單位沒有實行企業年金制度的，其企業年金個人帳戶可由原管理機構繼續管理。

第十四條 職工或退休人員死亡后，其企業年金個人帳戶余額由其指定的受益人或法定繼承人一次性領取。

職業年金退休后是否能一次領取，要看是否滿足條件。只要是滿足要求、符合條件的用戶，都可以申請一次性領取職業年金。也就是職業年金是可以一次性領取的。在達到法定的退休條件，并且辦理退休手續后的職工，可以領取職業年金。退休后的達到一次性領取要求的職工，也就是出國定居人員可以一次性要求支取所有職業年金。

 職業年金退休后有什么領取條件

 1、工作人員在達到國家規定的退休條件并依法辦理退休手續后，由本人選擇按月領取職業年金待遇的方式。可一次性用于購買商業養老保險產品，依據保險契約領取待遇并享受相應的繼承權；可選擇按照本人退休時對應的計發月數計發職業年金月待遇標準，發完為止，同時職業年金個人賬戶余額享有繼承權。本人選擇任一領取方式后不再更改；
2、出國定居人員的職業年金個人賬戶資金，可根據本人要求一次性支付給本人；
3、工作人員在職期間死亡的，其職業年金個人賬戶余額可以繼承。