法律分析：1、按法定結(jié)婚年齡(女20周歲，男22周歲)結(jié)婚的可享受3天婚假。2、符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的將不再享受晚婚假獎(jiǎng)勵(lì)也只有3天法定婚假。3、結(jié)婚時(shí)男女雙方不在同一地方工作的，可視路程遠(yuǎn)近給予路程假。4、在探親假期間結(jié)婚的不另給假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚者與初婚者一樣可享受法定婚假。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》

第五十一條 勞動(dòng)者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。

第四十條 用人單位在下列節(jié)日期間應(yīng)當(dāng)依法安排勞動(dòng)者休假：（一）元旦；（二）春節(jié)；（三）國(guó)際勞動(dòng)節(jié)；（四）國(guó)慶節(jié)；（五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日。

新人已經(jīng)到了談婚論嫁的階段，這時(shí)需要很多時(shí)間來(lái)置辦婚禮，并做好時(shí)間規(guī)劃。結(jié)婚前一個(gè)月甚至更久，新人們就要開(kāi)始預(yù)備請(qǐng)婚假了。身為“打工人”的小伙伴，2021婚假新規(guī)和單位的具體規(guī)定可要先提前了解好哦。下面列出了2021年婚假新政策以及婚假怎么請(qǐng)的相關(guān)內(nèi)容，速速收藏起來(lái)吧！

一、2021年婚假新政策

按法定結(jié)婚年齡(女20周歲，男22周歲)結(jié)婚的可享受3天婚假。

符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的將不再享受晚婚假獎(jiǎng)勵(lì)也只有3天法定婚假。

結(jié)婚時(shí)男女雙方不在同一地方工作的，可視路程遠(yuǎn)近給予路程假。

在探親假期間結(jié)婚的不另給假期。

婚假包括公休假和法定假。

再婚者與初婚者一樣可享受法定婚假。

二、2021年婚假新政具體政策解讀

合乎法律規(guī)定結(jié)婚年齡，即男士滿(mǎn)22歲，女士滿(mǎn)20歲，享有三天法定婚假。

合乎晚婚年齡的人，即男士法定年齡25周歲，女士法定年齡23歲，無(wú)額外獎(jiǎng)勵(lì)法定婚假，僅有三天法定婚假。

雙方工作中間距較遠(yuǎn)時(shí)，公司可依據(jù)詳細(xì)情況給與新手路程假。

在探親假期內(nèi)完婚的，無(wú)需給與附加的法定婚假。

法定婚假包含禮拜天及法定假日。

二婚的男孩和女孩依規(guī)具有法定婚假。

三、2021年各地婚假天數(shù)

北京婚假

北京市現(xiàn)階段的法定婚假是三天，再加上晚婚假七天，一共是十天。依據(jù)北京市的相關(guān)規(guī)章，政府機(jī)關(guān)、社團(tuán)組織、企事業(yè)單位機(jī)構(gòu)的員工晚婚晚育的，除開(kāi)享有規(guī)定的法定婚假，針對(duì)晚婚晚育的女經(jīng)理，要求的生育假提升附加三十天獎(jiǎng)賞。獎(jiǎng)賞的法定婚假男性也可享有，而且公司不可減少職工的標(biāo)準(zhǔn)工資。

別的地域法定婚假

（1）廣東省：法定婚假三天(已撤消晚婚假)

（2）四川：法定婚假三天(已撤消晚婚假)

（3）浙江省：法定婚假三天(已撤消晚婚假)

（4）廣西省：法定婚假三天（已撤消晚婚假）

（5）湖北省：法定婚假三天（已撤消晚婚假）

（6）上海市：法定婚假三天晚婚假7天10天

（7）陜西省：法定婚假三天晚婚假20天23天

（8）新疆省：法定婚假三天晚婚假20天23天

（9）云南省：法定婚假三天晚婚假半個(gè)月18天

（10）吉林省：法定婚假三天晚婚假12天半個(gè)月

（11）江蘇省：法定婚假三天晚婚假10天13天

（12）湖南省：法定婚假三天晚婚假12天半個(gè)月

（13）貴州省：法定婚假三天晚婚假10天13天

（14）河北省：法定婚假三天晚婚假半個(gè)月18天

（15）黑龍江省：法定婚假三天晚婚假半個(gè)月18天

四、辦理法定婚假常見(jiàn)問(wèn)題

首先，您要對(duì)婚假有所了解。比如婚假是否帶薪，您有權(quán)享有多長(zhǎng)時(shí)間的婚假等等；

法律規(guī)定，按照法定年齡結(jié)婚的，可享受3天婚假。符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。不過(guò)現(xiàn)在大部分的人都處于晚婚階段，尤其是我們這些漂在北上廣的；

結(jié)婚在一個(gè)公司，跳槽到了另一個(gè)公司還能繼續(xù)享受嗎？估計(jì)很多人都遇到了這樣的情況，由于婚假是帶薪休假，是企業(yè)給與員工的福利，因此讓下一個(gè)公司來(lái)承擔(dān)上一個(gè)公司本應(yīng)承擔(dān)的付出，不太合適的。因此這種情況婚假也就相當(dāng)于自動(dòng)放棄了。

婚假也是可以延期休的，當(dāng)然也看公司規(guī)定，有的單位只允許登記結(jié)婚當(dāng)年必須休息完,這個(gè)法律上沒(méi)什么規(guī)定,只能看自己?jiǎn)挝坏囊螅憧梢詥?wèn)一下，你們單位管人事的，他們會(huì)給你個(gè)準(zhǔn)確的答案的。

婚假包括公休假和法定假，即法定節(jié)假日都包含在15天婚假之內(nèi)了。

婚假的請(qǐng)假格式網(wǎng)上范文很多了，不過(guò)要在范文上附上個(gè)人的結(jié)婚證復(fù)印件，以此來(lái)證明的確是已經(jīng)結(jié)婚了。

如果是在探親假期間結(jié)婚并領(lǐng)取結(jié)婚證的，就無(wú)法享受婚假了。原因很簡(jiǎn)單，婚假是帶薪的，是企業(yè)給與員工的福利，雖然是法律強(qiáng)制的。

注意事項(xiàng)： 婚假延休時(shí)一定要向單位人事咨詢(xún)哦。

五、怎么休婚假劃算

1.如果你的婚假只有3天的話(huà)，你可以放在周末之后請(qǐng)，或者是周二的時(shí)候請(qǐng)，這樣可以連著周末一起連休5天。

2.如果你的婚假有15天的話(huà)，我覺(jué)得怎么休都可以，但是最好建議在周一的時(shí)候開(kāi)始請(qǐng)，你在周五的時(shí)候就請(qǐng)的話(huà)，周末兩個(gè)也會(huì)被算作為婚假哦，所以劃不來(lái)。

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