法律分析：因工殘疾依勞動(dòng)能力喪失的程度不同分為十級(jí)。

法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》

第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業(yè)病的；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。

治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。

職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)，以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。

工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用，符合規(guī)定的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。

勞動(dòng)能力鑒定 是指勞動(dòng)者因工或非因工負(fù)傷以及患病后，勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)根據(jù)國(guó)家鑒定標(biāo)準(zhǔn)，運(yùn)用有關(guān)政策和醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的方法、手段確定勞動(dòng)者 傷殘 程度和 喪失勞動(dòng)能力 程度的一種綜合評(píng)定。分為十個(gè)等級(jí)，其中最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。 分類如下： 職工患病、非因工負(fù)傷或者因工負(fù)傷，經(jīng)過(guò)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后仍然存在殘疾、有可能影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。具體說(shuō)來(lái)，勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定，勞動(dòng)功能障礙程度分為十個(gè) 傷殘等級(jí) ，從一級(jí)到十級(jí)，其中最重的是一級(jí)，最輕的是十級(jí)。一至四級(jí)根據(jù)傷殘者“進(jìn)食、翻身、大小便、穿衣及洗漱、自我移動(dòng)”五項(xiàng)條件確定。五項(xiàng)條件均需要護(hù)理者為一級(jí)，五項(xiàng)中有四項(xiàng)需要護(hù)理者為二級(jí)，五項(xiàng)中有三項(xiàng)需要護(hù)理者為三級(jí)，五項(xiàng)中有一至二項(xiàng)需要護(hù)理者為四級(jí)。經(jīng)勞動(dòng)部門鑒定為一到四級(jí)傷殘的，應(yīng)當(dāng)退出勞動(dòng)崗位， 解除勞動(dòng)關(guān)系 ，并辦理 退休 、退職手續(xù)，享受退休、退職待遇。 《 工傷保險(xiǎn)條例 》第二十二條　勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。 勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。 生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院 社會(huì)保險(xiǎn) 行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 《工傷保險(xiǎn)條例》第二十二條 勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)：勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)。

工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)等級(jí)主要分為十級(jí)，具體如下：

一級(jí)傷殘劃分依據(jù)

a. 日常生活完全不能自理，全靠別人幫助或采用專門設(shè)施，否則生命無(wú)法維持;

b. 意識(shí)消失;

c. 各種活動(dòng)均受到限制而臥床;

d. 社會(huì)交往完全喪失。

二級(jí)傷殘劃分依據(jù)

a. 日常生活需要隨時(shí)有人幫助;

b. 各種活動(dòng)受限，僅限于床上或椅上的活動(dòng);

c. 不能工作;

d. 社會(huì)交往極度困難。

三級(jí)傷殘劃分依據(jù)

a. 不能完全獨(dú)立生活，需經(jīng)常有人監(jiān)護(hù);

b. 各種活動(dòng)受限，僅限于室內(nèi)的活動(dòng);

c. 明顯職業(yè)受限;

d. 社會(huì)交往困難。

四級(jí)傷殘劃分依據(jù)

a. 日常生活能力嚴(yán)重受限，間或需要幫助;

b. 各種活動(dòng)受限，僅限于居住范圍內(nèi)的活動(dòng);

c. 職業(yè)種類受限;

d. 社會(huì)交往嚴(yán)重受限。

五級(jí)傷殘劃分依據(jù)

a. 日常生活能力部分受限，偶爾需要監(jiān)護(hù);

b. 各種活動(dòng)受限，僅限于就近的活動(dòng);

c. 需要明顯減輕工作;

d. 社會(huì)交往貧乏。

六級(jí)傷殘劃分依據(jù)

a. 日常生活能力部分受限，但能部分代償，條件性需要幫助;

b. 各種活動(dòng)降低;

c. 不能勝任原工作;

d. 社會(huì)交往狹窄。

七級(jí)傷殘劃分依據(jù)

a. 日常生活有關(guān)的活動(dòng)能力嚴(yán)重受限;

b. 短暫活動(dòng)不受限，長(zhǎng)時(shí)間活動(dòng)受限;

c. 工作時(shí)間需要明顯縮短;

d. 社會(huì)交往降低。

八級(jí)傷殘劃分依據(jù)

a. 日常生活有關(guān)的活動(dòng)能力部分受限;

b. 遠(yuǎn)距離流動(dòng)受限;

c. 斷續(xù)工作;

d. 社會(huì)交往受約束。

九級(jí)傷殘劃分依據(jù)

a. 日常活動(dòng)能力大部分受限;

b. 工作和學(xué)習(xí)能力下降;

c. 社會(huì)交往能力大部分受限;

十級(jí)傷殘劃分依據(jù)

a. 日常活動(dòng)能力部分受限;

b. 工作和學(xué)習(xí)能力有所下降;

c. 社會(huì)交往能力部分受限。

工傷的員工如果想要拿到與自己的傷害相等甚至是更多合理的補(bǔ)償就應(yīng)該首先要確定好其傷情的具體等級(jí)，如果在認(rèn)定之后傷情可以被排列到具體的等級(jí)范圍之內(nèi)的就可以得到工傷的各項(xiàng)賠償?shù)模J(rèn)定的過(guò)程中也就需要當(dāng)事人及時(shí)到專業(yè)機(jī)構(gòu)去申請(qǐng)。