學校把畢業生檔案發到公司，但是單位是私企，不保管檔案，現在檔案是我自己手上，應該怎么辦？
生源地（縣級）說省外高校，沒在網上簽約，不能接收檔案。市里說讓我解約單位開局工作證明，憑工作證明和勞動合同可以把檔案放到工作地人才市場。
安徽這邊可以這樣操作，具體的你可以咨詢你所在地的人才市場。
我的也在手上。
畢業生檔案問題
我是天津市市區人，戶口在家，而且是在天津讀的大學，戶口也并沒有牽到學校，今年六月畢業，現在需要簽三方，而我要就業的單位不能保管我的檔案，根據輔導員的說法，我需要找一個人才市場簽三方，那么什么人才市場可以掛我這種情況的人檔案呢？是不是應屆生戶檔不能分離啊？這種情況應該怎么辦？簽不簽就業協議都有報到證。
畢業前簽了就業協議的，報到證和檔案就是派到就業協議上單位所在地的人社局。
畢業前沒簽就業協議的，報到證和檔案就是派到你戶口所在地的人社局。
除了國企、事業單位，檔案都是要保管到人社局的。
如果在國企、事業單位工作，但是不是正式員工，也當然不會收你的檔案。所以你還是要把檔案放到人社局。
如果企業所在地的人社局不收，那就存到戶籍所在地的人社局就行。
單位不接受檔案的話 公司會在公司所在地給你新建立一個檔案 用新的檔案給你交險金 原檔案可以自己拿到人才市場 每年需要交一定的費用 如果自己不拿的話它會自動打回原籍
我12年畢業的，到現在都沒有簽三方，我的三方保存在南開的人才市場了，我是南開的，你是沒找到正式工作嗎？按理說如果你找到的是正規的（不用非常正規，基本合法就可以）企業，企業是會幫你簽訂三方的，然后你會有一個報到證，你的檔案從此就會留在這個企業的人事手里，我不明白為什么你的企業不能保管你的檔案。
在當地的人才交流中心辦理檔案保管手續。
1我是應屆生，通過校園招聘進的國企，請問有編制嗎？2簽的三方協議上寫不接受檔案轉寄人才市場，為什么
1我是應屆生，通過校園招聘進的國企，請問有編制嗎？2簽的三方協議上寫不接受檔案轉寄人才市場，為什么這樣呢？1我是應屆生，通過校園招聘進的國企，請問有編制嗎？
既然是企業招聘的，只要是與該企業的人力資源部簽訂三方協議，進而簽訂勞動合同就是有編制的，這叫做授權招聘。再說了，企業里叫做“定員”，不叫“編制”，國家早已經不再控制企業的定員和用工數量，由企業自主決定，這在1984年就已經如此了。
2簽的三方協議上寫不接受檔案轉寄人才市場，為什么這樣呢？
說明該企業不是大型國企，沒有自己管理檔案的權利。或者是大型國企的第三產業自行招聘的，那他肯定不能加蓋人力資源部的公章，可能是xxxx企業集團勞動服務公司等類型的公章，這就不是正式員工了。
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是無編制臨時工，檔案寄存人才市場。明白嗎？
人力資源部怎么處理應屆畢業生新員工的檔案，就放在公司嗎？我們是私企！例如:就是14年7月畢業的，在
人力資源部怎么處理應屆畢業生新員工的檔案，就放在公司嗎？我們是私企！例如:就是14年7月畢業的，在我們公司工作到現在，檔案也早就拿到公司了，那就一直放在公司？會不會對員工有什么損失啊？需要辦理轉檔案的手續，才能轉到現單位。
注意兩點：1、在求職時，先問清楚單位如何接收人事檔案，如果不接收檔案的，應將檔案轉到何處。
2、進入新單位時，要催促單位辦理用工手續和簽訂勞動合同，并及時將招工錄用材料和勞動合同交給檔案管理部門。
望采納！
發給他們本人簽收.保管.
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