十級工傷殘疾的賠償規定如下：
首先，工傷保險基金需向因工作受傷造成十級殘疾的職工支付一次性的傷殘補助金，該金額等同于七個月的工資。這里的“工資”指的是受傷職工在工作遭受傷害或者患病前12個月的平均月繳費工資，而非受傷時最后一個月的工資。
其次，除了上述一次性傷殘補助金外，工傷保險基金還需向職工支付其他賠償費用。這些費用通常包括但不限于醫療費用、康復費用、殘疾輔助器具費用、傷殘津貼、生活護理費等。這些費用旨在減輕因工傷對職工生活造成的經濟和身體負擔。
職工在申請賠償時，需提供相關證明材料，如工傷認定書、醫療證明、工資條等，以證明其確因工作受傷并符合十級工傷殘疾的條件。同時，職工需要了解并遵循所在地的工傷保險條例或相關政策，以確保獲得合理的賠償。
總的來說，十級工傷殘疾的賠償涉及一次性傷殘補助金和其他一系列費用。賠償金額的計算基于受傷職工在受傷前12個月的平均月繳費工資，并需提供相關證明材料以完成賠償申請。

具體賠償金額取決于受損身體的部位、程度以及殘疾人的年齡和性別等因素。按照《中華人民共和國殘疾人保險條例》的規定，殘疾人因工傷導致一側雙肢終身殘疾的，按照本條例第二十九條的規定，可以獲得賠償金：
1、常年住院：每次可獲賠償金人民幣85000元；
2、未住院：每次可獲賠償金人民幣80000元；
3、未住院，致殘程度一般以上：每次可獲賠償金人民幣100000元。除以上賠償外，還會因受損身體的具體部位、程度以及殘疾人的年齡和性別等具體因素而另行賠付賠償金。故最終的賠償金額還需由保險公司根據具體情況綜合評估后確定。
完全永久殘疾是被保險人由于疾病或意外傷害，喪失身體機能后，不能再從事原來職業。完全永久殘疾不同于完全永久殘廢，后者指永久喪失全部勞動能力，不能再從事有報酬的勞動。
殘疾賠償金的賠償標準是，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入的標準，自定殘之日起計算二十年，六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，統一只算五年。受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業妨害嚴重影響其勞動就業的，可以對殘疾賠償金作相應調整。
法律依據：
《中華人民共和國民法典》
第一千一百七十九條
侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

十級工傷的賠償主要包括以下幾個方面：

一次性傷殘補助金：

十級傷殘的一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。

殘疾賠償金：

受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘以10%。

醫療費：

醫療費實報實銷，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用。

住院伙食補助費、交通、食宿費：

住院伙食補助費=地方規定標準×住院天數。經醫療機構出具證明，報經辦機構同意到統籌地區以外就醫的，可以要求支付交通費、食宿費，具體費用根據地方標準規定。

輔助器具費用：

工傷職工因日常生活或者就業需要，經勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，費用按實際支出計算。

停工留薪期工資：

停工留薪期內工資=職工原來的工資福利待遇。

停工留薪期護理費：

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責，護理費標準參照相關規定。

注意：除了上述賠償項目外，根據具體情況，還可能涉及一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金等其他賠償項目，具體金額和條件需根據當地法律法規和政策確定。