工傷傷情鑒定怎么做去哪里做
法律分析：勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。工傷傷殘鑒定的程序：1)職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。2)勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。3)勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。4)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。
法律依據(jù)：根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十五條規(guī)定：設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專(zhuān)家組成專(zhuān)家組，由專(zhuān)家組提出鑒定意見(jiàn)。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專(zhuān)家組的鑒定意見(jiàn)作出工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論;必要時(shí)，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。
工傷傷殘等級(jí)鑒定程序
職工在工傷醫(yī)療期間結(jié)束后，若傷情已治愈或達(dá)到相對(duì)穩(wěn)定狀態(tài)，或醫(yī)療期滿(mǎn)仍無(wú)法工作，需進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，以評(píng)定傷殘等級(jí)并定期檢查傷殘狀況。
工傷傷殘等級(jí)鑒定程序包括多個(gè)步驟。首先，由工傷職工所在單位填寫(xiě)《勞動(dòng)鑒定申請(qǐng)表》，提出勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)。隨后，需提交歷次治療的原始病歷。勞動(dòng)鑒定委員會(huì)將仔細(xì)審查申請(qǐng)及相關(guān)材料。
對(duì)于符合條件的申請(qǐng)，勞動(dòng)鑒定委員會(huì)將統(tǒng)一安排鑒定。隨后，委員會(huì)會(huì)委托符合條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)或聘請(qǐng)有鑒定資格的醫(yī)生組成專(zhuān)家組，對(duì)被鑒定者進(jìn)行喪失勞動(dòng)能力的醫(yī)學(xué)診斷。專(zhuān)家組將對(duì)傷殘或病殘職工的狀況進(jìn)行評(píng)估，提出定性和定量的診斷意見(jiàn)，由勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定傷殘等級(jí)。
如果職工對(duì)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論持有異議，可以向上一級(jí)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)辦公室申請(qǐng)復(fù)查。若對(duì)復(fù)查結(jié)論仍有異議，還可以向上一級(jí)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)申請(qǐng)重新鑒定。
整個(gè)鑒定過(guò)程旨在確保公正、準(zhǔn)確地評(píng)估職工的傷殘狀況，為其提供相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。
工傷傷殘鑒定流程
職工遭遇工傷后，治療傷情穩(wěn)定后若存在殘疾，影響勞動(dòng)能力，應(yīng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。勞動(dòng)能力鑒定評(píng)估傷殘等級(jí)及生活自理能力，共分10級(jí)傷殘與3級(jí)生活自理障礙。
申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定需由用人單位、工傷職工或其親屬向設(shè)區(qū)市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出，提供工傷認(rèn)定決定和醫(yī)療資料。市級(jí)委員會(huì)在60天內(nèi)完成鑒定，必要時(shí)可延長(zhǎng)30天。鑒定結(jié)論應(yīng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)單位和個(gè)人。
對(duì)市級(jí)鑒定結(jié)果不服者，可在15天內(nèi)向省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)?jiān)俅舞b定。傷殘情況于勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論后1年發(fā)生變化，可申請(qǐng)復(fù)查鑒定。
職工或親屬、工會(huì)，在事故發(fā)生之日或職業(yè)病診斷后1年內(nèi)，可直接向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。特殊情況經(jīng)同意可適當(dāng)延長(zhǎng)時(shí)限。未按規(guī)定時(shí)限提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，由用人單位承擔(dān)在此期間發(fā)生的符合條例規(guī)定的工傷待遇等費(fèi)用。
省級(jí)認(rèn)定由設(shè)區(qū)市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)辦理，特殊情況按屬地原則處理。未及時(shí)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。
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