如何辦理勞務(wù)派遣許可證
辦理勞務(wù)派遣許可證流程:
1、申請(qǐng)
申請(qǐng)人到市人力資源和社會(huì)保障局業(yè)務(wù)窗口提出申請(qǐng), 提交申請(qǐng)材料。
2、受理
接件人員核驗(yàn)申請(qǐng)材料,當(dāng)場(chǎng)作出受理決定。申請(qǐng)人符合申請(qǐng)資格,并材料齊全、格式規(guī)范、符合法定形式的,予以受理,出具受理通知書(shū);申請(qǐng)人不符合申請(qǐng)資格或材料無(wú)法補(bǔ)齊、不符合受理?xiàng)l件的,接件人員不予受理,出具《不予受理通知書(shū)》。申請(qǐng)人材料不符合要求但可以當(dāng)場(chǎng)更正的,退回當(dāng)場(chǎng)更正后予以受理;申請(qǐng)人材料不齊的,可出具《材料補(bǔ)正通知書(shū)》。
3、審查
受理后,審查人員對(duì)材料進(jìn)行審查,組織實(shí)地勘察,出具現(xiàn)場(chǎng)核查表,并作出初步審查結(jié)論;決定人員審查完所有材料后作出審查決定。符合審批條件的,予以通過(guò),出具《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》; 不予通過(guò)的,出具《不予行政許可決定書(shū)》。
4、領(lǐng)取結(jié)果
申請(qǐng)人到人力資源和社會(huì)保障局業(yè)務(wù)窗口領(lǐng)取《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》或《不予行政許可決定書(shū)》。
辦理勞務(wù)派遣許可證材料:
1、勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請(qǐng)書(shū)
2、上海市勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可告知承諾書(shū)
3、公司章程(籌建中公司)
4、驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告(籌建中公司)或者財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告(已成立公司,經(jīng)營(yíng)范圍有勞務(wù)派遣)
5、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的使用證明
6、勞務(wù)派遣管理制度,包括勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保xian、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度文本
7、與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備清單
8、營(yíng)業(yè)執(zhí)照
9、許可證遺失補(bǔ)辦的情況說(shuō)明
10、授權(quán)委托書(shū)
以上就是如何辦理勞務(wù)派遣許可證,今天智碩小編的分享就到這里啦,如果您還有什么疑問(wèn)關(guān)于如何辦理勞務(wù)派遣許可證的,歡迎您隨時(shí)聯(lián)系上海智碩企業(yè)管理集團(tuán)有限公司。
勞務(wù)派遣證辦理流程是什么
辦理勞務(wù)派遣許可證流程:
1、申請(qǐng)
申請(qǐng)人到市人力資源和社會(huì)保障局業(yè)務(wù)窗口提出申請(qǐng), 提交申請(qǐng)材料。
2、受理
接件人員核驗(yàn)申請(qǐng)材料,當(dāng)場(chǎng)作出受理決定。申請(qǐng)人符合申請(qǐng)資格,并材料齊全、格式規(guī)范、符合法定形式的,予以受理,出具受理通知書(shū);申請(qǐng)人不符合申請(qǐng)資格或材料無(wú)法補(bǔ)齊、不符合受理?xiàng)l件的,接件人員不予受理,出具《不予受理通知書(shū)》。申請(qǐng)人材料不符合要求但可以當(dāng)場(chǎng)更正的,退回當(dāng)場(chǎng)更正后予以受理;申請(qǐng)人材料不齊的,可出具《材料補(bǔ)正通知書(shū)》。
3、審查
受理后,審查人員對(duì)材料進(jìn)行審查,組織實(shí)地勘察,出具現(xiàn)場(chǎng)核查表,并作出初步審查結(jié)論;決定人員審查完所有材料后作出審查決定。符合審批條件的,予以通過(guò),出具《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》; 不予通過(guò)的,出具《不予行政許可決定書(shū)》。
4、領(lǐng)取結(jié)果
申請(qǐng)人到人力資源和社會(huì)保障局業(yè)務(wù)窗口領(lǐng)取《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》或《不予行政許可決定書(shū)》。
辦理勞務(wù)派遣許可證的材料:
1、勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請(qǐng)書(shū)
2、上海市勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可告知承諾書(shū)
3、公司章程(籌建中公司)
4、驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告(籌建中公司)或者財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告(已成立公司,經(jīng)營(yíng)范圍有勞務(wù)派遣)
5、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的使用證明
6、勞務(wù)派遣管理制度,包括勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保xian、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度文本
7、與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備清單
8、營(yíng)業(yè)執(zhí)照
9、許可證遺失補(bǔ)辦的情況說(shuō)明
10、授權(quán)委托書(shū)
以上就是代辦勞務(wù)派遣許可證的流程和材料,今天智碩小編的分享就到這里啦,如果您還有什么疑問(wèn)關(guān)于代辦勞務(wù)派遣許可證的流程和材料的,歡迎您隨時(shí)聯(lián)系上海智碩企業(yè)管理集團(tuán)有限公司。
辦理勞務(wù)派遣許可證需要什么手續(xù)
勞務(wù)派遣行政許可證申辦材料:
1、勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請(qǐng)書(shū)
2、營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書(shū)》
3、公司章程以及驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告或者財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告
4、專經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的使用證明以及與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單
5、法定代表人的身份證明
6、勞務(wù)派遣管理制度,包括勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等與勞動(dòng)者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本
申請(qǐng)材料存在可以當(dāng)場(chǎng)更正的錯(cuò)誤的,應(yīng)當(dāng)允許申請(qǐng)人當(dāng)場(chǎng)更正申請(qǐng)材料不齊全或者不符合法定形式的,應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)或者在5個(gè)工作日內(nèi)一次告知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容,逾期不告知的,自收到申請(qǐng)材料之日起即為受理申請(qǐng)材料齊全、符合法定形式,或者申請(qǐng)人按照要求提交了全部補(bǔ)正申請(qǐng)材料的,應(yīng)當(dāng)受理行政許可申請(qǐng)。
準(zhǔn)許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理之日起20個(gè)工作日內(nèi)作出是否準(zhǔn)予行政許可的決定。20個(gè)工作日內(nèi)不能作出決定的,經(jīng)本行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以延長(zhǎng)10個(gè)工作日,并應(yīng)當(dāng)將延長(zhǎng)期限的理由告知申請(qǐng)人。
辦理勞務(wù)派遣許可證需要準(zhǔn)備勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可書(shū)、經(jīng)營(yíng)執(zhí)照、公司章程等資料。具體如下:
1、勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請(qǐng)書(shū)(原件,加蓋公章);
2、營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書(shū)》(原件及復(fù)印百件,原件核對(duì)后返還,加蓋公章。已設(shè)立公司提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照,計(jì)劃設(shè)立的公司法人提供《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書(shū)》);
3、公司章程文件(原件及復(fù)印件問(wèn),原件核對(duì)后返還,加蓋公章);
4、驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告或者財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告(原件及復(fù)印件,原件核對(duì)后返還,加蓋公章。已設(shè)立公司提供上一年度財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告,計(jì)劃設(shè)立公司提供驗(yàn)資報(bào)告);
5、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的使用證明
(1)公司自有辦公場(chǎng)地應(yīng)提交住建部門核發(fā)的房產(chǎn)證明(原件及復(fù)印件兩份);
(2)有償使用的辦公場(chǎng)所應(yīng)提交租賃協(xié)議、租賃印花稅證明、住建部門核發(fā)的房產(chǎn)證明(原件及復(fù)印件兩份);
(3)無(wú)償使用的辦公場(chǎng)所應(yīng)提交無(wú)償使用證明、住建部門核發(fā)的房產(chǎn)證明(原件及復(fù)印件兩份);
(4)住建部門核發(fā)的房產(chǎn)證明原件無(wú)法提供的,需提供房產(chǎn)證完整復(fù)印件加蓋產(chǎn)權(quán)方公章(蓋章原件兩份),產(chǎn)權(quán)方為自然人的,由產(chǎn)權(quán)人在復(fù)印件每頁(yè)上簽字(簽字原件兩份);
(5)無(wú)房產(chǎn)證的,應(yīng)當(dāng)提交工商部門出具的并加蓋完整菱形查詢章的《經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所使用證明》(蓋章原件兩份)。
6、與開(kāi)展內(nèi)業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單(復(fù)印件,加蓋公章);
7、法定代表人的身份證明(復(fù)印件,加蓋公章);
8、勞務(wù)派遣管理制度,包括勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等與勞動(dòng)者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本內(nèi)容(復(fù)印件,加蓋公章);
9、勞務(wù)派遣協(xié)議文本(復(fù)印件,加蓋公章)。
10、經(jīng)辦人員的法定代表人授權(quán)委托書(shū)及身份證件
二、勞務(wù)派遣手續(xù)如何辦理:
勞務(wù)派遣手續(xù)簡(jiǎn)便,用人單位與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂《勞務(wù)派遣合同》,提出派遣勞務(wù)人員的需求(勞務(wù)人員可以由用人單位自行招聘,也可通過(guò)勞務(wù)服務(wù)公司招聘),確定用人名單,然后由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)辦理用工手續(xù)。具體辦理派遣手續(xù)程序如下:
(1) 用人單位與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂《勞務(wù)派遣合同》。在雙方遵守國(guó)家《勞動(dòng)法》的前提下,明確勞務(wù)派遣合同雙方的責(zé)任義務(wù)。
(2) 勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與勞務(wù)人員簽訂《勞動(dòng)合同》。依照《北京市勞動(dòng)合同管理辦法》,與所有勞務(wù)人員簽訂《勞動(dòng)合同》,注明所要派遣到的企業(yè)名稱及崗位。
(3) 實(shí)際用人單位與勞務(wù)人員簽訂《勞務(wù)協(xié)議》。明確雙方的勞務(wù)關(guān)系及所從事工作崗位職責(zé)的具體要求。
法律依據(jù):
《勞動(dòng)合同法》第五十七條:經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)具備下列條件:
(1)注冊(cè)資本不得少于人民幣二百萬(wàn)元;
(2)有與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和設(shè)施;
(3)有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度;
(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。
經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù),應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)行政部門依法申請(qǐng)行政許可;經(jīng)許可的,依法辦理相應(yīng)的公司登記。未經(jīng)許可,任何單位和個(gè)人不得經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。
《勞動(dòng)合同法》第五十八條:勞務(wù)派遣單位是本法所稱用人單位,應(yīng)當(dāng)履行用人單位對(duì)勞動(dòng)者的義務(wù)。勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同,除應(yīng)當(dāng)載明本法第十七條規(guī)定的事項(xiàng)外,還應(yīng)當(dāng)載明被派遣勞動(dòng)者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。
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