呵呵！紀檢監察機關的立案不同于法院立案，你需要先到紀檢監察機關舉報，你的舉報被紀委受理后，紀委會對該舉報展開初核，初核查明有違紀事實后，調查組會向主管領導提出立案申請，立案申請被批準后就進入和立案程序，調查組會進一步調查被舉報人的違紀問題。（建議你采取實名舉報，匿名舉報的問題，紀委不會把核查出的問題結果向你反饋）

勞動監察部門受理案件的流程：
1、首先當事人到勞動監察部門投訴或舉報；
2、然后填寫登記表：投訴人（舉報人）姓名、聯系地址、電話，被舉報（投訴）單位的違法事實，被舉報（投訴）單位的名稱或姓名、聯系地址、郵編、電話等；
3、接著提交證據材料；
4、最后等結果。
委托會計師事務所對用人單位工資支付、繳納社會保險費的情況進行審計。


（一）當事人到勞動監察部門投訴或舉報
（二）填寫登記表：投訴人(舉報人)姓名、聯系地址、電話;被舉報(投訴)單
位的違法事實：被舉報(投訴)單位的名稱或姓名、聯系地址、郵編、電話等
（三）提交證據材料
屬于受理范圍的在5個工作日受理并立案;不屬于受理范圍的書面通知當事人
一般案件，在60個工作日內完成調查、檢查;案情復雜：延長30個工作日
（四）當事人按要求補正舉報、投訴材料
（五）調查完成后15個工作日內作出處理、處罰，撤案、移送等決定(特殊情況可延長)(六)在7個工作日內將處理處罰決定送達被舉報(投訴)單位
二、勞動監察辦案案件流程程序
（一）立案
1、投訴案件
接受投訴后，5個工作日內決定是否受理，決定受理的，于受理當日立案。
2、其他案件
通過舉報、日常巡視檢查、書面審查或專項檢查，發現用人單位有違反勞動保障法律、法規或規章的行為的，應當及時登記立案。
（二）調查取證
1、根據《關于實施〈勞動保障監察條例〉若干規定》規定的程序、措施及應履行的義務進行調查取證。
2、調查取證應自立案之日起60個工作日內完成，情況復雜的，經勞動保障行政部門負責人批準，可以延長30個工作日。
（三）處理
根據調查、檢查的結果，作出以下處理：
1、對依法應當受到行政處罰的，依法作出行政處罰決定;
2、對應當改正未改正的，依法責令改正或者作出相應的行政處理決定;
3、對情節輕微，且已改正的，或者經調查、檢查，勞動保障行政部門認定違法事實不能成立的，撤銷立案;
4、發現違法案件不屬于勞動保障監察事項的，應當及時移送有關部門處理;涉嫌犯罪的，應當依法移送司法機關。
作出行政處罰(行政處理或者責令改正)或者撤銷立案決定，應在立案調查結束后15個工作日內完成;特殊情況，經勞動保障行政部門負責人批準可以延長。
（四）結案
當事人履行行政處罰決定(責令改正、行政處理決定)后，應當辦理結案。如未履行，則申請人民法院強制執行。
【法律依據】：
《勞動保障監察條例》第十五條
??勞動保障行政部門實施勞動保障監察，有權采取下列調查、檢查措施：
??(一)進入用人單位的勞動場所進行檢查；
??(二)就調查、檢查事項詢問有關人員；
??(三)要求用人單位提供與調查、檢查事項相關的文件資料，并作出解釋和說明，必要時可以發出調查詢問書；
??(四)采取記錄、錄音、錄像、照像或者復制等方式收集有關情況和資料；
??(五)委托會計師事務所對用人單位工資支付、繳納社會保險費的情況進行審計；
??(六)法律、法規規定可以由勞動保障行政部門采取的其他調查、檢查措施。
??勞動保障行政部門對事實清楚、證據確鑿、可以當場處理的違反勞動保障法律、法規或者規章的行為有權當場予以糾正。

紀檢委辦案程序規定是為了規范紀檢監察機關在辦理案件時的程序，確保案件得到公正、合法、高效的處理。它明確了辦案的各個階段、步驟和要求，為紀檢監察機關提供了明確的指導和依據。
一、立案階段
紀檢委在接到有關違紀違法問題的線索或舉報后，應當進行初步核實，并根據核實情況決定是否立案。立案應當符合法定條件，并經過相關領導批準。
二、調查階段
立案后，紀檢委應當組織專門的調查組進行調查。調查組應當全面、客觀地收集證據，查明事實真相，確保案件的證據確鑿、充分。在調查過程中，應當尊重被調查人的合法權益，保障其人身安全和財產權益。
三、審查階段
調查結束后，紀檢委應當對調查結果進行審查。審查應當全面、公正、客觀，確保案件的事實清楚、證據確鑿、定性準確。審查過程中，應當聽取被調查人的陳述和申辯，保障其合法權益。
四、處理階段
經過審查后，紀檢委應當根據案件的性質和情節，依法依規作出處理決定。處理決定應當公正、合法、及時，確保案件得到妥善處理。對于涉嫌犯罪的問題，應當及時移送司法機關處理。
五、監督階段
紀檢委在辦案過程中，應當接受上級紀檢機關和社會各界的監督。對于辦案過程中的不當行為或錯誤決定，應當及時糾正并追究相關責任人的責任。
綜上所述：
紀檢委辦案程序規定是規范紀檢監察機關辦案行為的重要制度，它明確了立案、調查、審查、處理、監督等各個環節的要求和程序，為紀檢監察機關辦案提供了明確的指導和依據。在辦案過程中，紀檢委應當遵循法定程序，全面、公正、客觀地收集證據、查明事實真相，并依法依規作出處理決定。同時，紀檢委還應當接受上級紀檢機關和社會各界的監督，確保辦案行為的合法性和公正性。
法律依據：
《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則》
第三條規定：
“紀律檢查機關應當把紀律挺在前面，運用監督執紀‘四種形態’，經常開展批評和自我批評、約談函詢，讓‘紅紅臉、出出汗’成為常態；黨紀輕處分、組織調整成為違紀處理的大多數；黨紀重處分、重大職務調整的成為少數；嚴重違紀涉嫌違法立案審查的成為極少數。”
《中華人民共和國監察法》
第三十九條規定：
“監察機關對經調查認為需要追究刑事責任的，應當依法作出監察建議，將有關案件材料移送人民檢察院。對依法應當留置調查的案件，監察機關應當依法作出決定，由公安機關執行。”