國家工傷賠償標準主要包括以下幾個部分：醫療費、伙食費、交通費、精神損失費和其他相關損失費用等。如果因為工傷而造成死亡的，還要賠償死者葬傷費，一般是本地區十個月的平均工資。

一、國家工傷賠償標準包括哪些費用？

國家工傷賠償標準以經濟補償為準，主要包括：治療費、住院伙食補助費、外地就醫的交通費和食宿費、康復治療費、輔助器具費用、停工留薪期間工資補償費用、生活護理費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘津貼。具體的補償金額要根據當地的經濟發展狀況和生活水平決定。實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。

《工傷保險條例》第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用，符合規定的，從工傷保險基金支付。

二、工傷是不是要離職之后才能拿到賠償？

員工工傷之后，和單位保持勞動關系，如果沒有傷殘，是可以拿到全部賠償的，如果有傷殘者，那么單位支付的一次性傷殘就業補助金和一次性傷殘醫療補助金會暫時不予發放，等到員工和單位解除勞動關系時再次計算發放。

《工傷保險條例》第二十條：社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。

如果因為工傷造成殘疾的，就是要離職之后才能夠拿到全部的賠償。員工因公受傷的要在三十天之內向專門的工傷鑒定機關提出工傷鑒定的申請，該鑒定結果應該在六十天之內做出。

2023年國家賠償法最新賠償標準如下：
1、侵犯公民的人身自由的，每日的賠償金按照國家上年度職工日平均工資計算；
2、造成公民身體傷害的，應當支付醫療費以及賠償因誤工減少的收入。減少的收入每日的賠償金如同侵犯人身自由的賠償，但最高為國家上年度職工年平均工資的5倍；
3、成部分或全部喪失勞動能力的，應當支付醫療費，以及殘疾賠償金。賠償金根據喪失勞動能力的程度確定，部分喪失勞動能力的最高額為國家上年度職工年平均工資的10倍；
4、部喪失勞動能力的為國家上年度職工年平均工資的20倍；
5、造成全部喪失勞動能力的，對其扶養的無勞動能力的人，還應當支付生活費，生活費的標準參照當地民政部門有關生活救濟的規定辦理。被扶養人是未成年人的，生活費付至18周歲止；
6、其他無勞動能力的人，生活費付至死亡時止；
7、造成死亡的，應當支付死亡賠償金、喪葬費，總額為國家上年度職工年平均工資的20倍；
8、對死者生前扶養的無勞動能力的人，還應當支付生活費。
侵犯公民、法人和其他組織的財產權造成損害的，按照下列規定處理，如下：
1、處罰款、罰金、追繳、沒收財產或者違反國家規定征收財物、攤派費用的，返還財產；
2、查封、扣押、凍結財產的，解除對財產的查封、扣押、凍結，因此造成財產損壞或滅失以及其他應當返還的財產損壞或滅失的，能夠恢復原狀的，恢復原狀，不能恢復的，按損害程度給付相應的賠償金，滅失的，給付相應的賠償金；
3、財產已經拍賣的，給付拍賣所得的價款；
4、吊銷許可證和執照、責令停產停業的，賠償停產停業期間必要的經常性費用開支；
5、對財產權造成其他損害的，按照直接損失給予賠償。
綜上所述，國家賠償以支付賠償金為主要方式，能夠返還財產或恢復原狀的，予以返還財產或恢復原狀。
【法律依據】：
《中華人民共和國國家賠償法》第三十二條
國家賠償以支付賠償金為主要方式。
能夠返還財產或者恢復原狀的，予以返還財產或者恢復原狀。
第三十三條
侵犯公民人身自由的，每日賠償金按照國家上年度職工日平均工資計算。
第三十四條
侵犯公民生命健康權的，賠償金按照下列規定計算：
造成身體傷害的，應當支付醫療費、護理費，以及賠償因誤工減少的收入。減少的收入每日的賠償金按照國家上年度職工日平均工資計算，最高額為國家上年度職工年平均工資的五倍；
造成部分或者全部喪失勞動能力的，應當支付醫療費、護理費、殘疾生活輔助具費、康復費等因殘疾而增加的必要支出和繼續治療所必需的費用，以及殘疾賠償金。殘疾賠償金根據喪失勞動能力的程度，按照國家規定的傷殘等級確定，最高不超過國家上年度職工年平均工資的二十倍。造成全部喪失勞動能力的，對其扶養的無勞動能力的人，還應當支付生活費；
造成死亡的，應當支付死亡賠償金、喪葬費，總額為國家上年度職工年平均工資的二十倍。對死者生前扶養的無勞動能力的人，還應當支付生活費。