股權繼承是自然人股東去世后，其合法繼承人繼續行使股東權利的體系。這意味著，當一位股東離世后，他的親屬或指定的繼承人可以接管其持有的公司股份，并繼續享有與之相關的權益。
根據我國《中華人民共和國公司法》第七十五條的規定，除非公司章程中有特別規定，公司股權是可以繼承的。這一規定確保了股東權益在股東去世后能夠得到合法延續，保障了公司運營的連續性和穩定性。
在實際操作中，股權繼承通常需要遵循一定的法律程序和規定。例如，繼承人需要向公司提交相關證明文件，以證明其繼承人的身份和合法性。此外，如果公司章程中有關于股權繼承的特別規定，繼承人還需要遵守這些規定，以確保繼承過程的合法性和有效性。
總的來說，股權繼承制度為股東及其家人提供了一種保護機制，確保股東權益在股東去世后不會受到損害。同時，它也為公司提供了一種穩定的管理方式，有助于維護公司的長期發展和運營。

　　股權繼承是指自然人股東死亡后由其合法繼承人繼承股東資格行使股東權利的制度。
　　公司股權可以繼承，但是公司章程另有規定的除外。
　　《中華人民共和國公司法》第七十五條規定，公司自然人股東死亡后，其合法繼承人可以繼承股東資格;但是，公司章程另有規定的除外。

有限責任公司自然人股東離世后，根據不同情形和公司章則，其股東地位可依法或依公司章程繼承予合法繼承人。若無其他特別規定，自然人股東離世后，可由其法定繼承人承繼其股東地位。繼承人只需證實自身為股東遺屬的法律繼承人且該遺屬曾為公司股東，便可順利繼承股東地位。【法律依據】《公司法》第九十條自然人股東死亡后，其合法繼承人可以繼承股東資格；但是，公司章程另有規定的除外。因此在自然人股東去世后，在公司章程沒有特別約定的前提下，股東資格可以繼承。繼承人只要證明其為被繼承人的合法繼承人，而被繼承人是公司股東即可繼承股東資格。