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拆遷公司如何賠償(公司搬遷勞動(dòng)法是如何賠償?shù)?

首頁(yè) > 財(cái)產(chǎn)房產(chǎn)2025-09-21 08:06:50

公司搬遷員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)2024是什么?

公司搬遷員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)2024:
1. 搬遷影響勞動(dòng)合同履行:如果公司搬遷導(dǎo)致勞動(dòng)合同無(wú)法繼續(xù)履行,員工有權(quán)拒絕搬遷并尋求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為員工工作年限,每滿一年支付一個(gè)月工資。
2. 勞動(dòng)合同解除情形:如企業(yè)因搬遷需提前解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前三十天書面通知員工,或額外支付一個(gè)月工資。若勞動(dòng)合同訂立時(shí)的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)協(xié)商未能達(dá)成協(xié)議,用人單位同樣需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
3. 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按員工在單位工作的年限計(jì)算,每滿一年支付一個(gè)月工資。六個(gè)月以上不滿一年的按一年計(jì)算,不滿六個(gè)月的支付半個(gè)月工資。
4. 月工資標(biāo)準(zhǔn):月工資指解除或終止勞動(dòng)合同前十二個(gè)月的平均工資。若月工資高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY三倍,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按三倍工資計(jì)算,最高補(bǔ)償年限不超過(guò)十二年。
5. 工廠搬遷終止無(wú)固定期限合同賠償:
- 如果公司拆遷導(dǎo)致員工無(wú)法前往新地點(diǎn)上班,屬于單方解除勞動(dòng)合同,員工可要求賠償金,標(biāo)準(zhǔn)為一年兩個(gè)月工資。
- 如果公司同意員工前往新地點(diǎn),但員工不愿隨公司搬遷,員工可主張解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,通常是提前三十天通知或支付一個(gè)月工資,每工作一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
總結(jié):企業(yè)搬遷時(shí),對(duì)受影響員工的勞動(dòng)合同應(yīng)予以合理補(bǔ)償。具體補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和程序需遵循相關(guān)法律法規(guī)。

公司搬遷按什么賠償

1、房屋補(bǔ)償費(fèi)(房屋重置費(fèi)),用于補(bǔ)償被拆遷房屋所有權(quán)人的損失,以被拆遷房屋的結(jié)構(gòu)和折舊程度劃?rùn)n,按平方米單價(jià)計(jì)算。
2、周轉(zhuǎn)補(bǔ)償費(fèi),用于補(bǔ)償被拆遷房屋住戶臨時(shí)居住房或自找臨時(shí)住處的不便,以臨時(shí)居住條件劃?rùn)n,按被拆遷房屋住戶的人口每月予以補(bǔ)貼。
3、獎(jiǎng)勵(lì)性補(bǔ)償費(fèi),用于鼓勵(lì)被拆遷房屋住戶積極協(xié)助房屋拆遷或主動(dòng)放棄一些權(quán)利如自愿遷往郊區(qū)或不要求拆遷單位安置住房,房屋拆遷補(bǔ)償費(fèi)的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)由當(dāng)?shù)厝嗣裾鶕?jù)本地的實(shí)際情況和國(guó)家有關(guān)法律政策加以確定。由宅基地區(qū)位補(bǔ)償價(jià)、被拆遷房屋重置成新價(jià)構(gòu)計(jì)算公式為:房屋拆遷補(bǔ)償價(jià)=宅基地區(qū)位補(bǔ)償價(jià)×宅基地面積+被拆遷房屋重置成新價(jià)。作出房屋征收決定的市、縣級(jí)人民政府對(duì)被征收人給予的補(bǔ)償包括:
(一)被征收房屋價(jià)值的補(bǔ)償;
(二)因征收房屋造成的搬遷、臨時(shí)安置的補(bǔ)償;
(三)因征收房屋造成的停產(chǎn)停業(yè)損失的補(bǔ)償。
市、縣級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)制定補(bǔ)助和獎(jiǎng)勵(lì)辦法,對(duì)被征收人給予補(bǔ)助和獎(jiǎng)勵(lì)。

企業(yè)拆遷員工的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是什么

一般來(lái)說(shuō),如果你在該公司沒(méi)有滿一年的話,也會(huì)算作一年來(lái)由此賠償你一個(gè)月的工資賠償金,并且公司有義務(wù)在搬遷前一個(gè)月通知工作人員,讓他們做好心理準(zhǔn)備,如果公司沒(méi)有提前一個(gè)月通知的話,那么工作人員可以向公司提起雙倍的工資賠償金。

對(duì)于公司搬遷,如果公司搬遷的新地址是當(dāng)初簽訂勞動(dòng)合同時(shí),所規(guī)定的地理范圍之內(nèi)或者當(dāng)初公司明確說(shuō)了要搬遷到哪里,這種情況工作人員應(yīng)該遵從公司的搬遷,繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。

但是,如果沒(méi)有出現(xiàn)前兩者的情況,并且由于公司搬遷的新地址,對(duì)其工作人員發(fā)生了巨大的改變,這時(shí)候公司就應(yīng)該與工作人員進(jìn)行協(xié)商,確定可以去新地址工作的,就繼續(xù)履行勞動(dòng)合同,如果不能夠去的,則解除勞動(dòng)合同。

并且對(duì)于不能去需要解除勞動(dòng)合同的人來(lái)說(shuō),也是需要提前30天向公司進(jìn)行書面的申請(qǐng),如果你是屬于公司馬上搬遷,你卻要解除勞動(dòng)關(guān)系的話,那么則需要向公司支付一個(gè)月的工資來(lái)解除雙方的勞動(dòng)合同。并且如果是提前了30天進(jìn)行申請(qǐng)的話,當(dāng)和公司解除勞動(dòng)關(guān)系之后,該公司應(yīng)當(dāng)支付一個(gè)月的工資補(bǔ)償金。

二、企業(yè)拆遷補(bǔ)償方式

(一)拆遷資產(chǎn)補(bǔ)償費(fèi)用

包括:無(wú)法搬遷的土地、房屋、建筑物和地上附著物,以及確因搬遷而發(fā)生損失的機(jī)器設(shè)備而生的補(bǔ)償?shù)取?/p>

1、實(shí)踐中關(guān)于土地補(bǔ)償費(fèi)用存在的問(wèn)題企業(yè)的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地一般是通過(guò)租賃得來(lái)。根據(jù)《國(guó)有土地上房屋征收與補(bǔ)償條例》規(guī)定,拆遷補(bǔ)償對(duì)象是國(guó)有土地上的建筑物及附屬物,對(duì)空地或凈地的補(bǔ)償,拆遷法規(guī)并沒(méi)有做出統(tǒng)一的規(guī)定。對(duì)集體土地上的建筑物拆遷也沒(méi)用規(guī)定。

2、房屋、建筑物補(bǔ)償費(fèi)用確定問(wèn)題對(duì)于房屋、建筑物的補(bǔ)償,應(yīng)當(dāng)以相關(guān)房產(chǎn)證明登記的建筑面積為計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。因?yàn)闅v史原因無(wú)法辦理房產(chǎn)證明和土地證明的,可經(jīng)實(shí)際丈量確定。房屋、建筑物的價(jià)值一般應(yīng)由拆遷人、被拆遷人共同委托評(píng)估公司,評(píng)估公司根據(jù)相關(guān)評(píng)估技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),確定房屋、建筑物的實(shí)際價(jià)值。

3、設(shè)備補(bǔ)充費(fèi)用按照重置成新價(jià)計(jì)算設(shè)備搬遷安裝費(fèi)用應(yīng)當(dāng)按國(guó)家和當(dāng)?shù)匾?guī)定的貨物運(yùn)輸價(jià)格、設(shè)備安裝價(jià)格計(jì)算。機(jī)器設(shè)備分為兩類:一類是可搬遷設(shè)備;二是不可搬遷設(shè)備。可搬遷設(shè)備因拆遷而引起的損失費(fèi)又可分為實(shí)物損失費(fèi)和功能損失費(fèi)。實(shí)物損失費(fèi)包括拆卸費(fèi)用、運(yùn)輸費(fèi)用、安裝費(fèi)用、調(diào)試費(fèi)用等。

功能損失費(fèi)用包括搬遷引起的機(jī)器精度下降、不合格產(chǎn)品的增多。對(duì)于不可搬遷設(shè)備,拆遷會(huì)導(dǎo)致該設(shè)備的廢棄,故應(yīng)結(jié)合其成新和重置價(jià),計(jì)算設(shè)備重置成新價(jià),對(duì)所有人進(jìn)行補(bǔ)償。

在拆遷的實(shí)際操作中,拆遷非住宅房屋,其設(shè)備搬遷和安裝費(fèi)用,每個(gè)地方應(yīng)當(dāng)有確定的標(biāo)準(zhǔn);無(wú)法恢復(fù)使用的設(shè)備,按照設(shè)備重置價(jià)結(jié)合成新給予補(bǔ)償。

擴(kuò)展資料

拆遷補(bǔ)償費(fèi)用

包括搬遷前期費(fèi)用和搬遷過(guò)程中發(fā)生的停工費(fèi)用、機(jī)器設(shè)備調(diào)試修復(fù)費(fèi)用以及物資的拆卸、包裝和運(yùn)輸、解聘員工補(bǔ)償費(fèi)等費(fèi)用。

1、設(shè)備搬遷安裝費(fèi)

對(duì)于可搬遷的設(shè)備,應(yīng)當(dāng)本著繼續(xù)利用的原則,進(jìn)行異地搬遷安裝,繼承投入使用。據(jù)此產(chǎn)生的設(shè)備搬遷和安裝費(fèi)用是拆遷引起的必然損失,拆遷人應(yīng)當(dāng)予以補(bǔ)償。

2、解聘員工的安置補(bǔ)償費(fèi)用

因拆遷而解聘員工的安置補(bǔ)償費(fèi)用,在法律法規(guī)政策性文件中并沒(méi)有詳細(xì)性規(guī)定,屬于拆遷當(dāng)事人相互協(xié)商爭(zhēng)取的項(xiàng)目。拆遷如果導(dǎo)致員工解聘,那么,應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體與員工簽訂的勞動(dòng)合同,結(jié)合勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定給予補(bǔ)償。

非承租企業(yè)的拆遷補(bǔ)償:

關(guān)于非承租企業(yè)的拆遷補(bǔ)償問(wèn)題除上述應(yīng)當(dāng)補(bǔ)償?shù)馁M(fèi)用之外,至少還應(yīng)當(dāng)包括以下兩個(gè)方面的補(bǔ)償:

1,廠房及其他不動(dòng)產(chǎn)的征收補(bǔ)償。該部分補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)一般由省、市政府制定,或者按照重置成新價(jià),由雙方共同指定的評(píng)估機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估。

2,收回土地使用權(quán)的應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)補(bǔ)償。但在辦案實(shí)踐中,所謂的“適當(dāng)”很難界定,各地相差懸殊,需要律師在辦案過(guò)程中,根據(jù)具體案件的不同情況,制定解決方案。

3,關(guān)于劃撥取得土地使用權(quán)的,是否給予補(bǔ)償問(wèn)題,理論界意見(jiàn)不一,筆者認(rèn)為,應(yīng)當(dāng)給予補(bǔ)償,并且給予的補(bǔ)償不應(yīng)少于出讓的土地。

參考資料來(lái)源:百度百科-房屋拆遷補(bǔ)償

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