九級傷殘的鑒定標(biāo)準(zhǔn)包括以下幾種情況：一、勞動者存在兩個(gè)以上橫突骨折；二、脊椎壓縮骨折，椎體前緣高度減少小于1/2；三、椎間盤髓核切除術(shù)后。這些情況在滿足一定條件后，可以被認(rèn)定為工傷九級。具體的認(rèn)定結(jié)果，需參照社保行政部門的判定。
根據(jù)法律依據(jù)，《職工工傷與職業(yè)病致殘等級》提供了詳細(xì)的條款。其中，5.9.2條第11項(xiàng)指出，如果勞動者存在兩個(gè)以上橫突骨折；第12項(xiàng)規(guī)定了脊椎壓縮骨折，椎體前緣高度減少小于1/2的情況；第13項(xiàng)則涵蓋了椎間盤髓核切除術(shù)后的情形。這些情況如果符合，就可能被認(rèn)定為工傷九級。
與此同時(shí)，如果勞動者的情況符合5.10.1或下面的條款之一，則會被認(rèn)定為工傷十級。這些條款包括：一、達(dá)到中度毀容標(biāo)準(zhǔn)的任一項(xiàng)目；二、面部存在疤痕、植皮、異物色素沉著或脫失超過2cm2；三、全身瘢痕面積達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)。總的來說，工傷等級的評定需要根據(jù)勞動者受傷的具體情況和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行。

九級傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)，具體如下：
（一）顱腦、脊髓及周圍神經(jīng)損傷致：
1、輕度智力缺損或精神障礙，日常活動能力部分受限；
2、外傷性癲癇，藥物不能完全控制，大發(fā)作一年一次以上或局限性發(fā)作平均每六月三次以上或小發(fā)作平均每月四次以上或精神運(yùn)動性發(fā)作平均每六月二次以上；
3、嚴(yán)重失讀或嚴(yán)重失寫癥；
4、雙側(cè)輕度面癱，難以恢復(fù)；
5、半身或偏身型淺感覺缺失；
6、嚴(yán)重影響陰莖勃起功能。
（二）頭面部損傷致：
1、一眼盲目3級以上；
2、雙側(cè)眼瞼下垂（或畸形）；或一側(cè)眼瞼重度下垂（或嚴(yán)重畸形）；
3、一眼視野極度缺損（直徑小于10度）；
4、上頜骨、下頜骨缺損中，牙齒脫落8枚以上；
5、口腔損傷，牙齒脫落16枚以上；
6、口腔或顳下頜關(guān)節(jié)損傷，中度張口受限；
7、舌尖缺失（或畸形）；
8、一耳重度聽覺障礙；或一耳中等重度聽覺障礙，另一耳中度聽覺障礙；
9、一側(cè)耳廊缺失（或畸形）50%以上；
10、一側(cè)鼻翼缺損（或畸形）；
11、面部瘢痕形成面積每平方12厘米以上，或面部線條狀瘢痕20厘米以上；
12、面部細(xì)小癱痕（或色素明顯改變）面積每平方30厘米以上；
13、頭皮無毛發(fā)25%以上；
14、頜面部骨及軟組織缺損16立方厘米以上。
（三）脊柱損傷致：
1、頸椎或腰椎畸形愈合，頸部或腰部活動度喪失25%以上；
2、胸椎或腰椎一椎體粉碎性骨折。
（四）頸部損傷致：
1、嚴(yán)重聲音嘶啞；
2、頸前三角區(qū)瘢痕形成25%以上。
（五）胸部損傷致：
1、女性一側(cè)乳房缺失（或嚴(yán)重畸形）；
2、8肋以上骨折或4肋以上缺失；
3、肺葉切除；
4、心功能不全，心功能1級。
（六）腹部損傷致：
1、胃、腸、消化腺等部分切除；
2、膽囊切除；
3、脾部份切除；
4、一側(cè)腎部分切除或腎功能中度障礙。
（七）盆部損傷致：
1、骨盆傾斜，雙下肢長度相差4cm以上；
2、骨盆嚴(yán)重畸形愈合；
3、尿道狹窄；
4、膀胱部分切除；
5、一側(cè)輸尿管缺失或閉鎖；
6、子宮部份切除；
7、直腸、肛門損傷，遺留永久性乙狀結(jié)腸造口。
（八）會陰部損傷致：
1、陰莖龜頭缺失（或畸形）50%以上；
2、陰囊損傷，瘢痕形成75%以上。
（九）肢體損傷致：
1、雙手缺失（或喪失功能）10%以上；
2、雙手感覺缺失50%以上；
3、雙上肢前臂旋轉(zhuǎn)功能完全喪失；
4、雙足十趾缺失（或喪失功能）50%以上；
5、一足足弓構(gòu)破壞；
6、雙上肢長度相差10cm以上；
7、雙下肢長度相差4cm以上；
8、四肢長骨一骺板以上粉碎性骨折；
9、一肢喪失功能25%以上。
皮膚損傷致瘢痕形成達(dá)體表面積12%以上。
做傷殘鑒定的方法：
1、傷殘鑒定是去司法鑒定中心做，現(xiàn)在有很多個(gè)體的司法鑒定所都可以做的，需要攜帶完整的病歷和醫(yī)生的診斷證明，鑒定所的工作人在參閱完整病歷后才能核定傷殘級別；
2、工傷傷殘鑒定的，需要待工傷認(rèn)定后，本人持有病歷到當(dāng)?shù)氐膭趧幽芰﹁b定委員會去鑒定確定傷殘等級。不是工傷傷殘鑒定的，持有病歷到當(dāng)?shù)氐乃痉ㄨb定中心進(jìn)行傷殘等級鑒定即可。
法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條
職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資；
（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。