一、二度燙傷怎么賠償
1、二度燙傷的傷殘等級以及造成的實際損失來確立賠償數額賠償項目如下：
（1）醫療費；
（2）住院伙食補助費；
（3）交通費、食宿費；
（4）康復治療費；
（5）輔助器具費；
（6）停工留薪；
（7）護理費。
2、法律依據：《中華人民共和國工傷保險條例》 第三十條
職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用，符合規定的，從工傷保險基金支付。
二、深二度燙傷賠償項目包括哪些
深二度燙傷賠償項目如下：
1、醫療費醫療費包括當事人為治療傷疾而支付的掛號費、檢查費、治療費、手術費、醫藥費、住院費、康復費、整容費和后續治療等費用；
2、誤工費誤工費根據當事人的誤工時間和收入狀況確定；
3、護理費護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定；
4、住宿費當事人本人及其陪護人員從外地到本市處理交通事故，實際發生的住宿費；
5、住院伙食補助費參照國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準予以確定；
6、營養費營養費是指當事人為輔助治療或使身體盡快康復而購買日常飲食以外的營養品所支出的費用。營養費根據當事人傷殘程度參照醫院意見及營養費支出憑證確定；
7、殘疾賠償金殘疾賠償金根據當事人傷殘等級，按照當地公布的上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算。

不小心把別人燙傷了怎么賠償視情況而定，具體情況如下：
1、應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入；
2、造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；
人身損害案件的分類：
1、侵害人致人損害，觸犯刑律的，應依法作為刑事案件受理。受害人在刑事一審判決前提出賠償要求的，應當按照刑事訴訟法的有關規定，以刑事附帶民事訴訟程序審理。一審人民法院發現受害人可以提起附帶民事訴訟而沒有提起的，應當告知受害人有權提起要求賠償有附帶民事訴訟。一審刑事判決后，受害人才提出賠償要求，或者人民法院才發現受害人可以提出賠償要求而沒有提出的，人民法院應當告知受害人有權提起民事訴訟；
2、侵害人致人損害，未觸犯刑律，但受害人堅持提起刑事訴訟的，應當按照刑事訴訟法的有關規定，裁定駁回起訴，同時告知其有權提起民事訴訟，但不應逕行以民事案件受理；
3、侵害人的行為是否觸犯刑律，一時難以查清的，應按起訴人的訴訟請求立案受理；
4、因民間糾紛引起的打架斗毆致人損害，受害人要求按照規定給侵害人予以處理的，應告知其向公安部門申請解決。如果當事人對公安部門的行政處罰不服依法訴至法院，或者對行政處罰和損害賠償的處理決定不服依法一并訴至法院的，應按行政訴訟程序或者行政附帶民事訴訟程序審理。如果當事人向人民法院起訴僅要求賠償經濟損失的，應按民事案件受理；
5、因道路交通事故致人損害，當事人向人民法院提起民事訴訟時，除訴狀外，還應提交公安部門制作的調解書、調解終結書或者該事故不屬于任何一方當事人違章行為造成的結論。人民法院對于符合民事訴訟的起訴，應予受理。
綜上所述，無意燙傷他人的，也是屬于侵權的行為，要承擔侵權的責任，要承擔賠償醫藥費、誤工費等的責任。
【法律依據】：
《中華人民共和國民法典》第一千一百六十五條
行為人因過錯侵害他人民事權益造成損害的，應當承擔侵權責任。
依照法律規定推定行為人有過錯，其不能證明自己沒有過錯的，應當承擔侵權責任。
第一千一百七十九條
侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

一、燙傷賠償標準是什么
1、燙傷的賠償標準應以所在地治療醫院的診斷證明和醫藥費、治療費、住院費的單據或病歷、處方認定。受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償。受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費等，賠償義務人應當予以賠償。
2、法律依據：《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條
侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。
二、燙傷工傷賠償如何索要
燙傷工傷賠償索要流程如下：
1、首先申請工傷認定，然后做勞動能力鑒定，根據鑒定結果索賠；
2、用人單位未提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請；
3、在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；并在停工留薪期內，用人單位不得與其解除或者終止勞動關系；
4、工傷賠償包括醫療費、停工留薪期工資、住院伙食補助、護理費、交通費住住宿費、一次性傷殘補助金，如解除勞動關系的，還有一次性就業補助金和一次性醫療補助金等。

每個地方標準都不統一。受害人遭受人身損害，因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償。
【法律分析】
燙傷的程度，一般分為三度。1、一度傷。燙傷只損傷皮膚表層，局部輕度紅腫、無水皰、疼痛明顯。2、二度傷。燙傷是真皮損傷，局部紅腫疼痛，有大小不等的水皰。3、三度傷。燙傷是皮下，脂肪、肌肉、骨骼都有損傷，并呈灰或紅褐色。工傷不同于其他人身傷害。工傷必須符合法定條件并經法定程序認定為工傷.因此，發生工傷后，依法進行工傷認定非常重要 。需要強調的是，應當由統籌地區勞動保障行政部門進行工傷認定的事項。根據屬地原則，由用人單位所在地的設區的市級勞動保障行政部門辦理。申請工傷認定時應當提交工傷認定申請表、勞動關系證明、醫療診斷證明或者職業病診斷證明等材料。勞動保障行政部門應當自受理工傷認定申請之日起六十日內做出工傷認定決定，并書面通知申請人和用人單位。
【法律依據】
《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(四)患職業病的;(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。