一、侵權(quán)損害賠償?shù)臉?gòu)成要件有哪些
1、侵權(quán)損害賠償有四個(gè)構(gòu)成要件，分別是：
（1）主體要件。主體要件是指國家對何人的行為承擔(dān)責(zé)任；
（2）侵權(quán)行為要件。侵權(quán)行為要件主要解決的是哪些行為，可以引起國家賠償責(zé)任；
（3）損害結(jié)果要件。損害是指對受害人的合法權(quán)益造成的不利后果；
（4）因果關(guān)系要件。因果關(guān)系要件即損害結(jié)果必須為違法執(zhí)行職務(wù)行為所造成，二者之間存在因果關(guān)系，國家才對其承擔(dān)賠償責(zé)任。
2、法律依據(jù)：《中華人民共和國民法典》第一千一百六十五條
行為人因過錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
依照法律規(guī)定推定行為人有過錯(cuò)，其不能證明自己沒有過錯(cuò)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
第一千一百六十六條
行為人造成他人民事權(quán)益損害，不論行為人有無過錯(cuò)，法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任的，依照其規(guī)定。
二、侵權(quán)損害賠償與哪些特征
1、損害賠償責(zé)任的承擔(dān)方式以造成他人財(cái)產(chǎn)或人身損害為前提。在各種責(zé)任形式中，停止侵害、排除妨礙、消除影響這幾種責(zé)任的承擔(dān)，均不能以實(shí)際造成他人的財(cái)產(chǎn)或人身損害為前提，只要受害人的財(cái)產(chǎn)、人身或其他權(quán)利遭到侵害、面臨危險(xiǎn)或受到妨礙，即可要求行為人承擔(dān)此幾項(xiàng)責(zé)任；返還財(cái)產(chǎn)、恢復(fù)原狀、修理、重做、更換這幾種責(zé)任的承擔(dān)只以財(cái)產(chǎn)受到侵害為前提；消除影響、恢復(fù)名譽(yù)和賠禮道歉這幾種責(zé)任的承擔(dān)通常僅以人身權(quán)或知識(shí)產(chǎn)權(quán)受到侵害為前提。而損害賠償責(zé)任的承擔(dān)既可以以他人財(cái)產(chǎn)受到損害為前提，也可以以他人的人身受到損害為前提；
2、損害賠償以給付金錢或?qū)嵨镓?cái)產(chǎn)為內(nèi)容。在其他責(zé)任形式中，侵權(quán)行為人不存在向受害人給付金錢的問題；即使以實(shí)物財(cái)產(chǎn)賠付，該財(cái)產(chǎn)也應(yīng)屬于侵權(quán)行為人所有。而在返還財(cái)產(chǎn)的責(zé)任形式中，侵權(quán)人向受害人返還的財(cái)產(chǎn)本來就屬于受害人所有或管理；
3、損害賠償責(zé)任的承擔(dān)受各種因素的制約。其他形式的責(zé)任，在實(shí)際承擔(dān)時(shí)較為簡單，易于操作。而損害賠償責(zé)任在實(shí)際承擔(dān)時(shí)卻較為復(fù)雜，通常會(huì)受到各種因素的影響。比如，要考慮到賠償?shù)姆秶①r償數(shù)額的計(jì)算、侵權(quán)人和受害人的經(jīng)濟(jì)狀況，在故意侵權(quán)中，還要考慮到懲罰性賠償。

分別由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位承擔(dān)。
《社會(huì)保險(xiǎn)法》
第三十八條　因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：
(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；
(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；
(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；
(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；
(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；
(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；
(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金；
(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。
第三十九條　因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：
(一)治療工傷期間的工資福利；
(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；
(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

人身損害賠償?shù)馁r償責(zé)任在造成該人身損害結(jié)果的侵權(quán)者，那么，人身損害賠償該怎么計(jì)算？(1)醫(yī)療費(fèi)：憑醫(yī)療票據(jù)或證明。(2)后續(xù)醫(yī)療費(fèi)：憑醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明。(3)誤工費(fèi)：按自己的工資收入損失或當(dāng)?shù)仄骄毠すべY收入賠償，農(nóng)村按平均可支配收賠償。(4)護(hù)理費(fèi)：按實(shí)際發(fā)生的護(hù)理費(fèi)用賠償，但費(fèi)用需要合理。(5)交通費(fèi)住宿費(fèi)：以本人及必要的護(hù)理人員為治療發(fā)生的交通、住宿費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)以正式發(fā)票為憑。(6)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)：按公務(wù)員出差規(guī)定，但現(xiàn)在這個(gè)規(guī)定太舊，沒有合理的法定依據(jù)。(7)營養(yǎng)費(fèi)：參照醫(yī)療機(jī)構(gòu)意見確定。
2、傷殘賠償部分(1)傷殘賠償金：按當(dāng)?shù)厝似骄芍涫杖胗?jì)算或農(nóng)村純收入，全殘賠償20年。十級傷殘賠償2年。(2)傷殘用具費(fèi)：依實(shí)際發(fā)生費(fèi)用(3)被扶養(yǎng)人生活費(fèi)：受害人所負(fù)擔(dān)的被撫養(yǎng)人，按平均消費(fèi)性支出，未成年人撫養(yǎng)至18歲，老年人計(jì)算20年，每超過60歲一歲減少一年，75歲以上算5年。但每年總和不能超過平均消費(fèi)性支出值。同樣需要乘上傷殘比例系數(shù)，并且需要扣除其他負(fù)擔(dān)該扶養(yǎng)義務(wù)人的義務(wù)份額。
3、如果死亡：(1)喪葬費(fèi)：受訴法院當(dāng)?shù)仄骄毠ぴ鹿べY，計(jì)算6個(gè)月(2)被扶養(yǎng)人生活費(fèi)：同傷殘一欄，只是傷殘比例系數(shù)為非作1即可。(3)死亡賠償金：同傷殘一欄，只是傷殘比例系數(shù)為非作1即可。
4、其他：親屬辦理喪葬事宜支出的交通費(fèi)、住宿費(fèi)和誤工損失等其他合理費(fèi)用，也在賠償之內(nèi)；證明有精以及誤工費(fèi)等等，對于超市員工搶劫受傷的情況，是因?yàn)閱T工主動(dòng)實(shí)施了違法的行為，導(dǎo)致自己受傷，超市是不需要承擔(dān)任何賠償賠償責(zé)任的，因此員工受傷的侵權(quán)責(zé)任人不是超市，員工需要自己，負(fù)擔(dān)自己受傷的醫(yī)療費(fèi)用，這就告誡我們在生活中一定不要有一些違法的行為，否則后果，可能是自己無力承擔(dān)的。