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國(guó)家規(guī)定探親假有幾天(探親假2022年新規(guī)定)

首頁 > 婚姻繼承2024-10-17 15:01:51

國(guó)家規(guī)定探親假是怎么規(guī)定的

法律分析:享受探親假需符合以下條件:(1)在國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作,且工作時(shí)間得滿一年。(2)與配偶不住在一起或與父親,母親都不住在一起,又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的。

法律依據(jù):《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》 第三條 職工探親假期:

(一)職工探望配偶的,每年給予-方探親假一次,假期為30天。

(二)未婚職工探望父母,原則上每年給假一次, 假期為20天,如果因?yàn)楣ぷ餍枰?本單位當(dāng)年不能給予假期,或者職工自愿兩年探親- -次, 可以兩年給假一次,假期為45天。

(三)已婚職工探望父母的,每4年給假一次, 假期為20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團(tuán)聚的時(shí)間,另外,根據(jù)實(shí)際需要給予路程假。上述假期均包括公休假 日和法定節(jié)日在內(nèi)。

探親假有多少天

法律分析:探親假期分為以下幾種:

1、探望配偶,每年給予一方探親假一次,30天。

2、未婚員工探望父母,每年給假一次,20天,也可根據(jù)實(shí)際情況,2年給假一次,45天。

3、已婚員工探望父母,每4年給假一次,20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團(tuán)聚的時(shí)間,另外,根據(jù)實(shí)際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。

4、凡實(shí)行休假制度的職工(例如學(xué)校的教職工),應(yīng)該在休假期間探親果休假期較短,可由本單位適當(dāng)安排,補(bǔ)足其探親假的天數(shù)。

法律依據(jù):《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》

第五條 職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內(nèi),按照本人的標(biāo)準(zhǔn)工資發(fā)給工資。

第六條 職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費(fèi),由所在單位負(fù)擔(dān)。已婚職工探望父母的往返路費(fèi),在本人月標(biāo)準(zhǔn)工資30%以內(nèi)的,由本人自理,超過部分由所在單位負(fù)擔(dān)。

《外商投資企業(yè)勞動(dòng)管理規(guī)定》 第二十四條 企業(yè)職工享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、公休假日、探親假、婚喪假、女職工產(chǎn)假等假期。

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