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超市員工偷竊刑事(超市員工偷東西犯法嗎)

首頁 > 刑事案件2025-08-26 08:03:55

超市員工吃報損水果算偷盜嗎?

我朋友在天虹百貨公司超市分部上班,其中主管果蔬.公司最先規定是11:30至13:30是員工用餐時間,后來因為銷售問題,公司就規定不能在12點至13點用餐.我朋友在這段時間肚子饑餓難耐,就吃了已經報損的水果(當時一同吃水果的有好幾人,但被處罰的就只有他),隨后被公司以內盜處理,(當場走人,并扣了工資500多)請問這算偷盜嗎?公司這樣處理是否正確?如果不對,又當如何維權?
偷盜——盜竊罪,是指以非法占有為目的,秘密竊取數額較大的公私財物或者多次秘密竊取公私財物的行為。
本罪與非罪的界限: 對某些具有小偷小摸行為的、因受災生活困難偶爾偷竊財物的、或者被脅迫參加盜竊活動沒有分贓或分贓甚微的,可不作盜竊罪處理,必要時,可由主管機關予以適當處罰。把偷竊自己家電或近親屬財物的行為與社會上的盜竊犯罪行為加以區別。《解釋》規定,對此類案件,一般可不按犯罪處理;對確有追究刑事責任必要的,在處理時也應同社會上作案的有所區別。 根據《解釋》的規定,盜竊公私財物雖已達到“數額較大”的起點,但情節輕微,并具有下列情形之一的,可不作為犯罪處。 l、已滿十六周歲不滿十八周歲的未成年人作案的;、全部退贓、退賠的; 3、主動投案的; 4、被脅迫參加盜竊活動,沒有分贓或者獲贓較少的;5、其他情節輕微、危害不大的。

超市員工盜竊盜竊罪的認定有何規定

依據《中華人民共和國刑法》第二百六十四條之相關法律法規,對于盜竊罪的判定,其關鍵在于盜竊行為是否符合“數額較大”、“多次盜竊”、“入戶盜竊”、“攜帶兇器盜竊”或是“扒竊”這幾項條件中的至少一項。倘若超市員工所犯下的盜竊行為恰恰符合了以上任意一個特定情況,并且涉案金額達到了法律事先設定好的標準,那么這位員工的行為就有可能被視為盜竊罪。然而,在實際案例處理過程中,我們還需對員工的盜竊行為進行深入細致的分析,以確定其是否滿足上述任何一種情況,同時也要核實盜竊所得的金額是否已經達到了“數額較大”的門檻。若盜竊金額確實較大,或者還有其他加重犯罪情節,例如多次實施盜竊行為,那么這位員工很可能會被判定為盜竊罪名成立,并按照盜竊行為的具體情節和涉案金額,依法給予相應的刑事處罰。

超市員工偷拿了幾十塊錢的算盜竊嗎

大約有三至四次,望懂得這方面的大神幫忙解答一下,跪謝
在不經主人的允許之下,拿走屬于主人的東西就稱為偷盜。按照這個定義,超市員工拿超市的錢肯定是算盜竊或偷盜,只不過算額不多(大約有三至四次,每次幾十元,共計有幾百元),其額數沒有達到盜竊罪的立案標準,要通過批評教育來處理,按超市的相關規定可以進行減聘等。
根據《中華人民共和國刑法》第二百六十四條【盜竊罪】盜竊公私財物,數額較大的,或者多次盜竊、入戶盜竊、攜帶兇器盜竊、扒竊的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處或者單處罰金;數額巨大或者有其他嚴重情節的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數額特別巨大或者有其他特別嚴重情節的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金或者沒收財產。盜竊罪是指以非法占有為目的 ,盜竊公私財物數額較大或者多次盜竊、入戶盜竊、攜帶兇器盜竊、扒竊公私財物的行為。
《最高人民法院最高人民檢察院關于辦理盜竊刑事案件的最新司法解釋》第一條 盜竊公私財物價值一千元至三千元以上、三萬元至十萬元以上、三十萬元至五十萬元以上的,應當分別認定為刑法第二百六十四條規定的“數額較大”、“數額巨大”、“數額特別巨大”。
各省、自治區、直轄市高級人民法院、人民檢察院可以根據本地區經濟發展狀況,并考慮社會治安狀況,在前款規定的數額幅度內,確定本地區執行的具體數額標準,報最高人民法院、最高人民檢察院批準。

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