一、工傷保險怎么報銷流程

1、報告工傷：在受傷后，員工應盡快將情況報告給公司，并前往當地社會保險局或醫療機構進行登記和治療。

2、審核工傷認定：社會保險局會對工傷申報進行初步審核，并將申請提交給勞動能力鑒定委會進行工傷認定。

3、工傷待遇計算：一旦工傷認定完成，社會保險局會根據相關法定計算出工傷待遇的數額。

4、報銷流程：員工可以憑借工傷認定證明和其他相關資料向當地社會保險局提出工傷保險報銷申請。社會保險局會對申請材料進行審看查詢，一旦通過審核，便會向員工提供相應的報銷款項。

二、工傷保險報銷時間多長

一般來說，工傷保險報銷時間主要取決于以下幾個因素：

1、工傷認定：工傷認定是工傷保險報銷的前提條件之一。如果工傷認定需要時間較久，那么工傷保險報銷也會受到關系。

2、報銷材料齊全：員工提交的報銷申請必須齊全且符合的法定。如果材料缺失或不符合報銷標準，那么報銷時間也會被推遲。

3、社會保險局審核：社會保險局會對員工的報銷申請進行審核。如果審核過程需要時間較長，那么報銷時間也會被影。

因此，在申請工傷保險報銷時，員工應該提前準備好相關材料，并耐心等待社會保險局的審看查詢結果。

三、工傷保險報銷需要哪些資料

1、工傷認定證明：這是工傷保險報銷的前提條件之一，必須由勞動能力鑒定委會或其他相關部門出具。

2、醫院診斷證明：診斷證明必須詳細記錄員工的傷情狀況，包括受傷部位、傷情程度和治療方案等。

3、病歷和檢查報告：如果員工接受了進一步診斷或治療，醫院會給出相應的病歷和檢查報告。

4、醫藥費用票據：包括門診、住院、手術、化驗等醫療費用發票及收據。

5、工資證明：工資證明是用來計算工傷待遇的重要依據之一，員工需要提供其受傷前6個月的平均工資證明。

6、身份證和銀行卡：這是領取工傷保險報銷款項的必備條件。

　　工傷保險報銷范圍及程序

　　工傷保險報銷范圍

　　工傷職工受到事故傷害后，所在單位在第一時間電話通知或三日之內以書面形式向工傷經辦機構報告，并填寫《工傷職工就醫診治申請表》報經辦機構批準。

　　以下各種發生在勞動能力鑒定中心(以下簡稱市勞鑒中心)核準的工傷醫療期、康復期內的醫療費用，屬于工傷醫療費用報銷范圍：

　　1、工傷保險參保人在工傷協議醫療機構發生的與工傷相關的門(急)診、住院的醫療費用。

　　2、工傷保險參保人發生工傷后遵循就近搶救的原則，在非工傷協議醫院發生的與工傷直接相關的門(急)診、住院的醫療費用。即工傷發生當日的`門(急)診、工傷發生當日起7天內的住院費用。

　　3、工傷保險參保人因公出差、公派學習、長駐異地工作，在境內本統籌區外發生的與工傷直接相關的門(急)診、住院的醫療費用。

　　工傷保險報銷程序

　　工傷(亡)人員的待遇申請由單位填寫《職工工傷(亡)保險待遇申報審批表》并提交相關資料后，統一向醫保辦申報辦理，應提交的相關資料如下：

　　1、工傷(亡)認定通知書、《因工傷殘證》或勞動能力鑒定結論。

　　2、發生工傷醫療費的，待醫療終結后提交醫院有效發票、計費清單或醫囑復印件、出院小結。

　　3、工傷救治轉院，超范圍用藥的，攜帶《工傷職工轉院申報審批表》和《工傷職工特殊檢查治療用藥申報審批表》。

　　4、安裝假肢、矯形器等輔助器具的，攜帶《工傷職工殘廢輔助器安裝申請表》。

　　5、供養親屬撫恤金享受人的戶口簿、身份證及公安戶籍管理部門出具的生存證明。街道、鄉鎮政府出具供養親屬撫恤金享受人無生活來源的證明。民政部門出具供養親屬撫恤金享受人是孤寡老人或孤兒的證明。供養親屬撫恤金享受人在校讀書證明。供養親屬撫恤金享受人供養子女，應出具領養公證書等材料。