企業(yè)為什么要聘請企業(yè)法律顧問
您好:
從企業(yè)日常管理事務(wù)來看,律師擔(dān)任企業(yè)法律顧問的作用體現(xiàn)在以下四個方面:有助于企業(yè)內(nèi)部的運行機制、有利于企業(yè)日常合同的審查,預(yù)防和避免不必要的法律風(fēng)險、涉及公司的兼并、分立等法律問題,律師可以提供專業(yè)的法律意見,除此之外,還有助于擔(dān)當(dāng)企業(yè)的代理人,代理其他公司實務(wù)的經(jīng)營。下面在本文為您詳細(xì)介紹律師擔(dān)任企業(yè)法律顧問的必要性。
《律師法》第26條規(guī)定:“律師擔(dān)任法律顧問的,應(yīng)當(dāng)為聘請人就有關(guān)法律問題提供意見,草擬、審查法律文書,代理參加訴訟,調(diào)解或者仲裁活動,辦理聘請人委托的其他法律事務(wù),維護聘請方的合法權(quán)益”。
從實踐角度來看,律師擔(dān)任企業(yè)法律顧問的工作及其作用體現(xiàn)在以下幾個方面:
一、對企業(yè)內(nèi)部運行機制的健全。
一個企業(yè)要合理的運作,正常地發(fā)展,就要有一系列的健全的運營機制,企業(yè)的管理者可能是經(jīng)營方面的專家,所以對于獎勵機制等很在行,但對于內(nèi)部的風(fēng)險防范可能就不那么在行了。
比如有的企業(yè)公章和合同的管理機制不健全,很多人都有機會動用,員工簽訂合同的內(nèi)容也沒有監(jiān)控,最終當(dāng)員工調(diào)動或與公司有矛盾時,一旦對于此前的工作交接不認(rèn)真,合同履行就會出現(xiàn)問題,甚至出現(xiàn)利用公司管理漏洞聯(lián)合第三方損害公司利益的事,這樣的案例已經(jīng)不在少數(shù),在現(xiàn)行的法律機制下,很多企業(yè)都吃了虧。
二、在日常經(jīng)營中參與談判,審理合同,提示風(fēng)險。
公司要生存發(fā)展就要不斷的同外界發(fā)生這樣或那樣的交易,這些交易都是通過談判協(xié)商、簽訂合同來確定的。而這個過程就是交易雙方權(quán)利義務(wù)你消我長的過程,在這些權(quán)利義務(wù)中既存在的發(fā)展的利益,有時也有這樣那樣的陷井和危機。隨著法制的發(fā)展,對于合同日簽訂,法律界人士越來越認(rèn)同“意思自治”的原則,只要合同不違反法律,有時即使有些不公平,法官也不會去糾正,因為是“你自己簽訂的合同”“你對自己的權(quán)利義務(wù)應(yīng)該了足夠的認(rèn)識”。所以,在這個交易過程中對合同法律方面的把關(guān)和審查就越來越重要。
三、公司聯(lián)營、兼并、分立或投資中分析法律風(fēng)險、合法操作。
一個公司發(fā)展到一定程度,總要通過公司形式等的變化來達到一個新的發(fā)展層次,可能的形式包括聯(lián)營、兼并、分立或投資,無論哪一種方式,都不同于一單交易,涉及公司下一步的發(fā)展方向,也可能動用公司大量資金。由于缺乏風(fēng)險意識有時公司的利益會受到重大的損害,甚至因此一蹶不振。
有的公司通過他人介紹收購其它公司股份,未對該公司的現(xiàn)行資產(chǎn)進行專業(yè)評估,只聽介紹人口說,簽訂了股份轉(zhuǎn)讓協(xié)議,之后才發(fā)現(xiàn)公司的實際資產(chǎn)沒有那么多,或者雖然進行了一定的評估和考察,但是收購的公司是因一種業(yè)務(wù)而生存的,而重要客戶卻掌握在某個人手中,這個人一旦把客戶轉(zhuǎn)移,公司也就失去了發(fā)展的機會,甚至無法生存。
四、擔(dān)任企業(yè)的代理人,參與合同糾紛等法律糾紛的調(diào)解、仲裁或訴訟活動,維護企業(yè)的合法權(quán)益。
在現(xiàn)在的市場環(huán)境下,一個企業(yè)要想完全避免卷入訴訟中,簡直如同要不食人間煙火一樣是不可能的。而且最好的法律顧問也不能確保企業(yè)不出現(xiàn)訴訟,只能說如果平時企業(yè)和律師配合得當(dāng),可以盡量從法律上為公司謀取最大限度的法律利益。
訴訟是一項專業(yè)性非常強的業(yè)務(wù),不但要掌握足夠的法律知識,更多的是對訴訟經(jīng)驗的運用。從現(xiàn)在訴訟實踐的發(fā)展趨勢來看,在民事經(jīng)濟訴訟中法官越來越傾向于由當(dāng)事人自己保護自己的權(quán)利,而盡量不進行干涉。在訴訟尤其是質(zhì)證中,有時候多說一句話或少說一句話也會對案件的結(jié)果產(chǎn)生影響。那么訴訟參加人對機會的把握能力就越來越重要,這就需要訴訟經(jīng)驗。
所謂的訴訟經(jīng)驗,既包括對訴訟知識的運用,也包括要掌握訴訟程序中對證據(jù)的掌握和質(zhì)證,也包括對不同地區(qū)訴訟習(xí)慣的了解,從訴訟經(jīng)驗的角度講,專業(yè)律師是代理訴訟的最恰當(dāng)?shù)娜诉x,如果說法律顧問的預(yù)防作用可以在一定程度上由企業(yè)自己專門非律師法律顧問來完成的話,那么訴訟業(yè)務(wù)尤其是有一定難度的訴訟業(yè)務(wù)最好還是由專業(yè)律師來完成。
綜上所述,企業(yè)法律顧問在參與企業(yè)的決策、經(jīng)營、管理、預(yù)防和處理各種法律糾紛方面的作用將越來越重要,企業(yè)要想更好地發(fā)展必須重視法律顧問的作用。很多規(guī)模較大的公司,會成立專門的法律部,而且還將法律顧問列入企業(yè)的決策層。當(dāng)然,對很多中小企業(yè)而言,專門的法律部門暫時還不需要,但是對于法律顧問服務(wù)的這個內(nèi)容仍然是要重視的。
企業(yè)主要是以營利為目的的法人機構(gòu),為了企業(yè)的合法權(quán)益維護,最好聘請一個法律顧問,提供法律咨詢和建議,負(fù)責(zé)企業(yè)的日常法律事務(wù)。那么,企業(yè)為什么要聘請法律顧問呢?今天,華律網(wǎng)小編整理了以下內(nèi)容為您答疑解惑,希望對您有所幫助。
企業(yè)為什么要聘請法律顧問
從企業(yè)日常管理事務(wù)來看,律師擔(dān)任企業(yè)法律顧問的作用體現(xiàn)在以下四個方面:有助于企業(yè)內(nèi)部的運行機制、有利于企業(yè)日常合同的審查,預(yù)防和避免不必要的法律風(fēng)險、涉及公司的兼并、分立等法律問題,律師可以提供專業(yè)的法律意見,除此之外,還有助于擔(dān)當(dāng)企業(yè)的代理人,代理其他公司實務(wù)的經(jīng)營。下面在本文為您詳細(xì)介紹律師擔(dān)任企業(yè)法律顧問的必要性。
《律師法》第26條規(guī)定:“律師擔(dān)任法律顧問的,應(yīng)當(dāng)為聘請人就有關(guān)法律問題提供意見,草擬、審查法律文書,代理參加訴訟,調(diào)解或者仲裁活動,辦理聘請人委托的其他法律事務(wù),維護聘請方的合法權(quán)益”。
從實踐角度來看,律師擔(dān)任企業(yè)法律顧問的工作及其作用體現(xiàn)在以下幾個方面:
一、對企業(yè)內(nèi)部運行機制的健全。
一個企業(yè)要合理的運作,正常地發(fā)展,就要有一系列的健全的運營機制,企業(yè)的管理者可能是經(jīng)營方面的專家,所以對于獎勵機制等很在行,但對于內(nèi)部的風(fēng)險防范可能就不那么在行了。
比如有的企業(yè)公章和合同的管理機制不健全,很多人都有機會動用,員工簽訂合同的內(nèi)容也沒有監(jiān)控,最終當(dāng)員工調(diào)動或與公司有矛盾時,一旦對于此前的工作交接不認(rèn)真,合同履行就會出現(xiàn)問題,甚至出現(xiàn)利用公司管理漏洞聯(lián)合第三方損害公司利益的事,這樣的案例已經(jīng)不在少數(shù),在現(xiàn)行的法律機制下,很多企業(yè)都吃了虧。
二、在日常經(jīng)營中參與談判,審理合同,提示風(fēng)險。
公司要生存發(fā)展就要不斷的同外界發(fā)生這樣或那樣的交易,這些交易都是通過談判協(xié)商、簽訂合同來確定的。而這個過程就是交易雙方權(quán)利義務(wù)你消我長的過程,在這些權(quán)利義務(wù)中既存在的發(fā)展的利益,有時也有這樣那樣的陷井和危機。隨著法制的發(fā)展,對于合同日簽訂,法律界人士越來越認(rèn)同“意思自治”的原則,只要合同不違反法律,有時即使有些不公平,法官也不會去糾正,因為是“你自己簽訂的合同”“你對自己的權(quán)利義務(wù)應(yīng)該了足夠的認(rèn)識”。所以,在這個交易過程中對合同法律方面的把關(guān)和審查就越來越重要。
三、公司聯(lián)營、兼并、分立或投資中分析法律風(fēng)險、合法操作。
一個公司發(fā)展到一定程度,總要通過公司形式等的變化來達到一個新的發(fā)展層次,可能的形式包括聯(lián)營、兼并、分立或投資,無論哪一種方式,都不同于一單交易,涉及公司下一步的發(fā)展方向,也可能動用公司大量資金。由于缺乏風(fēng)險意識有時公司的利益會受到重大的損害,甚至因此一蹶不振。
有的公司通過他人介紹收購其它公司股份,未對該公司的現(xiàn)行資產(chǎn)進行專業(yè)評估,只聽介紹人口說,簽訂了股份轉(zhuǎn)讓協(xié)議,之后才發(fā)現(xiàn)公司的實際資產(chǎn)沒有那么多,或者雖然進行了一定的評估和考察,但是收購的公司是因一種業(yè)務(wù)而生存的,而重要客戶卻掌握在某個人手中,這個人一旦把客戶轉(zhuǎn)移,公司也就失去了發(fā)展的機會,甚至無法生存。
四、擔(dān)任企業(yè)的代理人,參與合同糾紛等法律糾紛的調(diào)解、仲裁或訴訟活動,維護企業(yè)的合法權(quán)益。
在現(xiàn)在的市場環(huán)境下,一個企業(yè)要想完全避免卷入訴訟中,簡直如同要不食人間煙火一樣是不可能的。而且最好的法律顧問也不能確保企業(yè)不出現(xiàn)訴訟,只能說如果平時企業(yè)和律師配合得當(dāng),可以盡量從法律上為公司謀取最大限度的法律利益。
訴訟是一項專業(yè)性非常強的業(yè)務(wù),不但要掌握足夠的法律知識,更多的是對訴訟經(jīng)驗的運用。從現(xiàn)在訴訟實踐的發(fā)展趨勢來看,在民事經(jīng)濟訴訟中法官越來越傾向于由當(dāng)事人自己保護自己的權(quán)利,而盡量不進行干涉。在訴訟尤其是質(zhì)證中,有時候多說一句話或少說一句話也會對案件的結(jié)果產(chǎn)生影響。那么訴訟參加人對機會的把握能力就越來越重要,這就需要訴訟經(jīng)驗。
所謂的訴訟經(jīng)驗,既包括對訴訟知識的運用,也包括要掌握訴訟程序中對證據(jù)的掌握和質(zhì)證,也包括對不同地區(qū)訴訟習(xí)慣的了解,從訴訟經(jīng)驗的角度講,專業(yè)律師是代理訴訟的最恰當(dāng)?shù)娜诉x,如果說法律顧問的預(yù)防作用可以在一定程度上由企業(yè)自己專門非律師法律顧問來完成的話,那么訴訟業(yè)務(wù)尤其是有一定難度的訴訟業(yè)務(wù)最好還是由專業(yè)律師來完成。
綜上所述,企業(yè)法律顧問在參與企業(yè)的決策、經(jīng)營、管理、預(yù)防和處理各種法律糾紛方面的作用將越來越重要,企業(yè)要想更好地發(fā)展必須重視法律顧問的作用。很多規(guī)模較大的公司,會成立專門的法律部,而且還將法律顧問列入企業(yè)的決策層。當(dāng)然,對很多中小企業(yè)而言,專門的法律部門暫時還不需要,但是對于法律顧問服務(wù)的這個內(nèi)容仍然是要重視的。
企業(yè)聘用法律顧問,有助于企業(yè)內(nèi)部的運行機制、有利于企業(yè)日常合同的審查,預(yù)防和避免不必要的法律風(fēng)險、涉及公司的兼并、分立等法律問題,對于企業(yè)來說,是有很大好處的。
作者 | 蔣進
單位 | 廣東摩金律師事務(wù)所
“你身邊應(yīng)該有一個律師”,或“企業(yè)應(yīng)該需要一個法律顧問”。
每個人在自己的微信朋友圈里幾乎都看到過類似的文章。
說實話,剛看到這樣的文章標(biāo)題時,心里因為感受到“被教育或被灌輸”而有一點逆反,不想點擊看。
憑什么叫“應(yīng)該”,為何一定會“需要”?
▼
有人就會說,我們企業(yè)沒有法律顧問也很好啊,一定要請嗎,每年都要花律師費用啊。
這個世界本就沒有對與錯,只有得與失。
更何況,任何市場都是因為有消費者需求,才會有產(chǎn)品與服務(wù)。法律服務(wù)市場也是一樣。
有企業(yè)的法律需求,才會有法律服務(wù)。
因此,一切皆源于“需求”。
上次文章【我們企業(yè)聘用常年法律顧問,沒有對不對,只有合不合適】系統(tǒng)地指引企業(yè)如何找適合自身的律師。
這次,我們就從理論上系統(tǒng)地梳理下企業(yè)對法律顧問的“需求”。
▼
一提起需求理論,我們都會想起馬斯洛需求層次理論,將人類需求像階梯一樣從低到高按層次分為五種,分別是:
生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我實現(xiàn)需求。
企業(yè)是由人決定的經(jīng)濟組織,我們不妨就以馬斯洛需求理論為基礎(chǔ)一起探討下其法律需求:
1、生理需求
這是最基本的需求,能夠解決我們最基本的生理需求,讓我們存活下去。
那么,對于企業(yè)而言,其在“生理”上對法律的需求是什么呢?那就是一件法律事件的發(fā)生直接影響企業(yè)存活或重大經(jīng)營。
▼
例如:稅收導(dǎo)致企業(yè)的高額行政處罰或刑事責(zé)任,重大交易損失導(dǎo)致企業(yè)資金鏈斷裂,全體員工集體罷工、重大訴訟案件等等。
這類需求,會導(dǎo)致企業(yè)毫不猶豫地聘請律師予以支持,律師費用更是容易洽淡,交易的成功性非常高。
2、安全需求
所謂安全需求,是指消費者關(guān)注產(chǎn)品或服務(wù)對自身的身體影響。
那么,對于企業(yè)而言,其在自身的“身體”安全上對法律的需求是什么呢?那當(dāng)然是不要有風(fēng)險啦。
企業(yè)肯定不希望經(jīng)營過程中這也有風(fēng)險,那也有風(fēng)險;一時出現(xiàn)用工方面風(fēng)險,一時又出現(xiàn)交易上的風(fēng)險,突然又出現(xiàn)財稅上的風(fēng)險等等。
因此,這就滋生了常年法律顧問業(yè)務(wù),企業(yè)的常年法律顧問服務(wù)最主要的功能就是合規(guī)與風(fēng)險管控。
▼
除此之外,當(dāng)然也會有一些交易或爭議處理等法律事件中也會尋找安全感,例如投資并購、重大商業(yè)交易、用工風(fēng)險管理、商業(yè)秘密保護管理、一般爭議案件等等。
在這個法律需求面前,企業(yè)往往是在成本與需求中尋找平衡點,而作出最后的決定;可見,是否需求聘請法律顧問,沒有對與錯,只有得與失。
3、社交需求與尊重需求
所謂社交需求,是指消費者關(guān)注產(chǎn)品或服務(wù)是否有助提高自己的社會認(rèn)可與產(chǎn)品服務(wù)背后的價值
對于企業(yè)而言,就是指法律服務(wù)是否有助于融入社會規(guī)則,以及法律服務(wù)背后的價值。
例如:IPO成為公眾公司而需要的法律服務(wù);例如企業(yè)主動進行規(guī)范化經(jīng)營管理等法律需求;再例如:借助法律服務(wù)安排實現(xiàn)更多經(jīng)濟利益的商業(yè)交易安排等。
這些法律服務(wù),都可以讓企業(yè)在社會中直接或間接增值,往往更加容易與律師成交。
企業(yè)權(quán)益具有幾大模塊,如勞資關(guān)系,企業(yè)股權(quán),知識產(chǎn)權(quán),企業(yè)合約,催收欠款等,聘請企業(yè)法律顧問是可以及時幫助企業(yè)保障自己的權(quán)益不受侵害。找大找是為企業(yè)提供一站式的企業(yè)法律服務(wù)的,歡迎了解^_^
維護企業(yè)的合法權(quán)益。
公司為什么要聘請常年法律顧問
有了法律顧問,公司可以隨時向顧問律師提出法律咨詢。2、公司享受更全面的、高質(zhì)量的法律服務(wù)。顧問律師熟悉聘用公司的基本情況,其提供的法律服務(wù)更具針對性和全面性,可以避免因?qū)Π讣闆r、背景等了解不全面而產(chǎn)生的疏漏,提高了服務(wù)質(zhì)量。3、公司享受更忠誠的律師服務(wù)、降低用人風(fēng)險。客觀地講,目前律師從業(yè)人員良莠不齊,公司有了法律問題,臨時找個律師,找對了還好;一旦遇到個別品行不端的人,將可能給您公司帶來不確定的風(fēng)險。但是,公司法律顧問卻能大大降低這種風(fēng)險,作為公司的法律顧問其利益在某種程度上和公司的利益聯(lián)系在一起,而且為了能在以后繼續(xù)被聘用,顧問律師會盡職盡責(zé)、全力以赴為公司提供服務(wù)。4、降低公司的聘請律師的費用。顧問律師平時提供咨詢服務(wù)不再收費;如果涉及仲裁、訴訟等需要律師出庭代理的案件,律師可以減少收費30%50%。5、由顧問律師出面處理公司對內(nèi)、對外的一些涉及法律方面的問題,更有利于問題的解決。公司在經(jīng)營中,經(jīng)常會遇到一些敏感的問題,如可能會有客戶、工商、公安、稅務(wù)、環(huán)保等不請而至,此時公司領(lǐng)導(dǎo)、老板往往不便于出面,可請顧問律師出面周旋,為老板最終解決問題留有余地,避免陷入僵局。老板甚至可以策略地把僵局推到律師身上:這個律師不懂事。我對前面問題解決的想法是6、便于公司靈活使用律師。雖然公司聘請的律師叫常年法律顧問,但是,公司可以一年一簽聘用合同,如果雙方合作的好,來年可以續(xù)簽聘用合同;否則,來年可以不再聘用。很靈活,不會出現(xiàn)類似公司聘用員工的情況:請神容易、送神難,辭退員工公司要支付一大筆賠償金。辭退律師,公司只需不再續(xù)簽合同。不需作任何事情,更不用支付任何費用。7、聘用一家優(yōu)秀、知名律師所的律師作法律顧問,能在一定程度上提升公司的知名度和美譽度。
法律顧問是企業(yè)為了維護自身的合法權(quán)益,聘請律師就其在業(yè)務(wù)方面的問題提供法律幫助而擔(dān)任的特定職務(wù)。企業(yè)法律顧問一般有兩種,即常年法律顧問和專項法律顧問。常年法律顧問與企業(yè)簽訂法律顧問協(xié)議,在協(xié)議約定期限內(nèi)(通常是1年或1年以上)處理該企業(yè)所有的法律事務(wù),這類法律顧問服務(wù)范圍廣、時間長,故稱為常年法律顧問,法律顧問關(guān)系隨協(xié)議期滿而結(jié)束,如果繼續(xù)聘用,需要重新簽訂協(xié)議。專項法律顧問受企業(yè)聘用專門處理某一項法律事務(wù),法律顧問關(guān)系待該項法律事項辦理結(jié)束而結(jié)束,一般不受時間限制,故又稱臨時法律顧問或者短期法律顧問。如今企業(yè)大多聘請常年法律顧問,因其能在企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和其他活動方面提供全方位的法律幫助。
大多數(shù)企業(yè)都聘請了常年法律顧問,尤其是一些大企業(yè),但多數(shù)企業(yè)只把律師定位在討債和打官司即訴訟方面,甚至在簽訂合同的時候都忽略了法律顧問的作用,其實,除了訴訟以外,一名優(yōu)秀律師能為企業(yè)做的還是很多的,而且對企業(yè)來說還是非常重要的。
具體而言,法律顧問為公司企業(yè)服務(wù)的方式很多,比如:對企業(yè)的重大經(jīng)營決策方案提供法律意見和法律依據(jù),從法律的角度提出可行性論證,從而避免企業(yè)經(jīng)營上的法律風(fēng)險;草擬、修改、審查公司企業(yè)的各種合同、協(xié)議及其他有關(guān)法律事務(wù)文書;針對某些侵害企業(yè)合法權(quán)益的事件發(fā)表律師聲明,或針對性地發(fā)出律師函;代理企業(yè)參加民事、經(jīng)濟、行政訴訟和仲裁、行政復(fù)議,切實保護企業(yè)的合法權(quán)益;參與企業(yè)的非訴法律事務(wù);參加企業(yè)經(jīng)濟項目談判,審查或準(zhǔn)備談判所需要的各類法律文件;在企業(yè)內(nèi)部進行力所能及的法制教育和法律培訓(xùn);配合企業(yè)人力資源部門做好勞動人事工作,草擬、審查勞動合同、保密協(xié)議,進行辭退設(shè)計等等。
1 企業(yè)在經(jīng)營過程中會遇到很多法律問題,如關(guān)于員工的勞動法,與其他公司合同債務(wù),及其他經(jīng)營法律問題。若貴司想請法律顧問,最重要是該律師是負(fù)責(zé)任,要將公司的利益放在第一位,且要有相應(yīng)的專業(yè)能力,能解決貴司在經(jīng)營發(fā)展中的法律問題。
2 若貴司在深圳,可以找深圳張勇律師,擔(dān)任貴司法律顧問,為您的公司經(jīng)營防止法律風(fēng)險,保駕護航。公司法律顧問, 要看公司規(guī)模大小及工作內(nèi)容,收費標(biāo)準(zhǔn)會有不同,深圳律師的常年法律顧問費一般在1-3萬左右。深圳張勇律師, 四川大學(xué)法律碩士 人力資源管理師、英文法律翻譯 廣東仁皓律師事務(wù)所律師,中華全國律師協(xié)會會員、廣東省律師協(xié)會會員、深圳市律師協(xié)會會員,現(xiàn)任多家公司常年法律顧問。
3 地址:深圳羅湖區(qū)東門南路寶豐大廈六樓601 室廣東仁皓律師事務(wù)所、
4 法律顧問基本工作內(nèi)容
1、為公司起草、制訂、審查或修改合同或其它法律文書,同時逐步建立完善公司合同管理制度,預(yù)防合同糾紛;(該文書可為中英文合同);
2、 幫助建立和完善企業(yè)的人力、行政、經(jīng)營、財務(wù)等規(guī)章制度;
3、 就公司在日常經(jīng)營中所發(fā)生的法律問題咨詢解答或出具法律意見書;
4、應(yīng)公司要求為員工開展法律培訓(xùn);
5、當(dāng)公司可能面臨法律糾紛時,提出解決方案,出具律師函,或參與相關(guān)糾紛的調(diào)解;
6、代理公司參加訴訟、仲裁、依法維護公司合法權(quán)益;
7、應(yīng)公司要求參加各類商務(wù)談判;
8、辦理公司委托的其它事務(wù)。
企業(yè)法律顧問找大狀為你解答:
1、公司發(fā)展的競爭環(huán)境中大量存在各種法律風(fēng)險(經(jīng)營風(fēng)險的一部分)和陷阱:合同欺詐和陷阱;商業(yè)活動或交易違法或非法;債務(wù)人逃債、廢債、欠債;商業(yè)秘密、專利、著作權(quán)(版權(quán))的糾紛;不容忽視的勞資糾紛;某些行政機關(guān)的違法或非法濫用職權(quán)……,這些司空見慣的法律風(fēng)險和陷阱時時刻刻都在威脅著公司企業(yè)的健康發(fā)展,甚至于帶來滅頂之災(zāi)。
2、建立法律防火墻,截殺各種可能使公司運轉(zhuǎn)陷入困境的“病毒”。規(guī)避和化解法律風(fēng)險,解決法律糾紛,始終是貫穿公司企業(yè)從設(shè)立、發(fā)展、壯大到取得輝煌的成功所不可或缺的要素。
3、在競爭殘酷的商場上,商業(yè)對手有法律顧問大力支持而我們沒有,就像用大刀對付堅船利炮---顯然我們就已先輸一招。
4、法律顧問作為專業(yè)的第三者參與商業(yè)活動,常常能更好的促成交易。
按中國人的傳統(tǒng),商業(yè)交易或合作常常是先朋友,后合作。但朋友之間,對合作細(xì)節(jié)上的利益安排和取舍,又常覺難以啟齒。此時經(jīng)由法律顧問出面解決則可兩全其美,皆大歡喜。既能照顧雙方的情面,又能將雙方權(quán)利義務(wù)用完備的法律文件明確下來,保障交易和合作的安全有效。
5、優(yōu)秀的法律顧問就是公司鞍前馬后的大將,護衛(wèi)著公司快速掃除前進道路上的障礙為公司贏得更多的時間和機會!
聘請律師擔(dān)任法律顧問,是企業(yè)聘請律師的主要方式之一。企業(yè)聘請律師擔(dān)任法律顧問,是在企業(yè)和律師之間建立了一種長期、穩(wěn)定、密切的服務(wù)關(guān)系,主要好處是:
(1)有利于企業(yè)隨時得到法律服務(wù);
(2)有利于律師更全面地了解企業(yè)的情況,使其提供的法律服務(wù)更具針對性和準(zhǔn)確性;
(3)經(jīng)過長期合作,使雙方更加適應(yīng)對方的工作方式和工作特點,便于在工作中更好地相互配合;
(4)長期、穩(wěn)定、密切的服務(wù)關(guān)系能夠激發(fā)律師更強的責(zé)任心,為企業(yè)提供更優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù)。
企業(yè)如何選擇合適的律師?
(1)律師應(yīng)當(dāng)在一家律師事務(wù)所工作,持有省級司法廳(局)頒發(fā)并年檢的《律師執(zhí)業(yè)證》。
(2)根據(jù)本企業(yè)業(yè)務(wù)特點,考察律師的業(yè)務(wù)專長是否與本企業(yè)業(yè)務(wù)相近或相關(guān)。
(3)根據(jù)需要辦理的法律事務(wù),考察律師是否具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)專長。
(4)根據(jù)需要辦理的法律事務(wù),考察律師是否曾經(jīng)辦理過類似法律事務(wù)。
紫乾認(rèn)為:“客戶興盛,方有紫乾之榮譽。”紫乾堅持走實干路線,打造“責(zé)任品牌”,包括:
(1)履行客戶委托之責(zé),以高效率、高質(zhì)量的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)勤勉盡責(zé)完成客戶委托事務(wù);
(2)履行社會發(fā)展之責(zé),積極參與社會公益事務(wù),為需要幫助的人群提供法律援助,并積極的參與行業(yè)的規(guī)范化實務(wù)研究、活動,助力行業(yè)法治建設(shè);
(3)履行規(guī)范管理之責(zé),收費透明、響應(yīng)及時、服務(wù)規(guī)范,建設(shè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)一體化的律所。
公司為什么要聘請法律顧問
作者 | 蔣進
單位 | 廣東摩金律師事務(wù)所
“你身邊應(yīng)該有一個律師”,或“企業(yè)應(yīng)該需要一個法律顧問”。
每個人在自己的微信朋友圈里幾乎都看到過類似的文章。
說實話,剛看到這樣的文章標(biāo)題時,心里因為感受到“被教育或被灌輸”而有一點逆反,不想點擊看。
憑什么叫“應(yīng)該”,為何一定會“需要”?
▼
有人就會說,我們企業(yè)沒有法律顧問也很好啊,一定要請嗎,每年都要花律師費用啊。
這個世界本就沒有對與錯,只有得與失。
更何況,任何市場都是因為有消費者需求,才會有產(chǎn)品與服務(wù)。法律服務(wù)市場也是一樣。
有企業(yè)的法律需求,才會有法律服務(wù)。
因此,一切皆源于“需求”。
上次文章【我們企業(yè)聘用常年法律顧問,沒有對不對,只有合不合適】系統(tǒng)地指引企業(yè)如何找適合自身的律師。
這次,我們就從理論上系統(tǒng)地梳理下企業(yè)對法律顧問的“需求”。
▼
一提起需求理論,我們都會想起馬斯洛需求層次理論,將人類需求像階梯一樣從低到高按層次分為五種,分別是:
生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我實現(xiàn)需求。
企業(yè)是由人決定的經(jīng)濟組織,我們不妨就以馬斯洛需求理論為基礎(chǔ)一起探討下其法律需求:
1、生理需求
這是最基本的需求,能夠解決我們最基本的生理需求,讓我們存活下去。
那么,對于企業(yè)而言,其在“生理”上對法律的需求是什么呢?那就是一件法律事件的發(fā)生直接影響企業(yè)存活或重大經(jīng)營。
▼
例如:稅收導(dǎo)致企業(yè)的高額行政處罰或刑事責(zé)任,重大交易損失導(dǎo)致企業(yè)資金鏈斷裂,全體員工集體罷工、重大訴訟案件等等。
這類需求,會導(dǎo)致企業(yè)毫不猶豫地聘請律師予以支持,律師費用更是容易洽淡,交易的成功性非常高。
2、安全需求
所謂安全需求,是指消費者關(guān)注產(chǎn)品或服務(wù)對自身的身體影響。
那么,對于企業(yè)而言,其在自身的“身體”安全上對法律的需求是什么呢?那當(dāng)然是不要有風(fēng)險啦。
企業(yè)肯定不希望經(jīng)營過程中這也有風(fēng)險,那也有風(fēng)險;一時出現(xiàn)用工方面風(fēng)險,一時又出現(xiàn)交易上的風(fēng)險,突然又出現(xiàn)財稅上的風(fēng)險等等。
因此,這就滋生了常年法律顧問業(yè)務(wù),企業(yè)的常年法律顧問服務(wù)最主要的功能就是合規(guī)與風(fēng)險管控。
▼
除此之外,當(dāng)然也會有一些交易或爭議處理等法律事件中也會尋找安全感,例如投資并購、重大商業(yè)交易、用工風(fēng)險管理、商業(yè)秘密保護管理、一般爭議案件等等。
在這個法律需求面前,企業(yè)往往是在成本與需求中尋找平衡點,而作出最后的決定;可見,是否需求聘請法律顧問,沒有對與錯,只有得與失。
3、社交需求與尊重需求
所謂社交需求,是指消費者關(guān)注產(chǎn)品或服務(wù)是否有助提高自己的社會認(rèn)可與產(chǎn)品服務(wù)背后的價值
對于企業(yè)而言,就是指法律服務(wù)是否有助于融入社會規(guī)則,以及法律服務(wù)背后的價值。
例如:IPO成為公眾公司而需要的法律服務(wù);例如企業(yè)主動進行規(guī)范化經(jīng)營管理等法律需求;再例如:借助法律服務(wù)安排實現(xiàn)更多經(jīng)濟利益的商業(yè)交易安排等。
這些法律服務(wù),都可以讓企業(yè)在社會中直接或間接增值,往往更加容易與律師成交。
減少企業(yè)風(fēng)險點
排除企業(yè)出血點
依法經(jīng)營無糾紛
安全生產(chǎn)都放心
您好,企業(yè)法律顧問也稱企業(yè)律師,是企業(yè)聘用的企業(yè)法律專業(yè)管理人員,主要從事企業(yè)法律咨詢、法律顧問、合同審核及簽訂、企業(yè)的訴訟和非訴訟等法律事務(wù)工作。
企業(yè)聘用專業(yè)的法律顧問,可有效防患未來的法律風(fēng)險并積極處理已經(jīng)存在的問題;能夠促進聘請方管理工作的規(guī)范化并節(jié)約費用;企業(yè)顧問能夠管理層和董事會的參謀,幫助企業(yè)發(fā)展;同時,顧問作為企業(yè)目標(biāo)管理的支持者能維護企業(yè)自律制度,處理企業(yè)內(nèi)部糾紛;最重要的一點是,法律顧問是企業(yè)是企業(yè)合法權(quán)益的捍衛(wèi)者,和企業(yè)利益是相互聯(lián)結(jié)的。
北京朗山律師事務(wù)所,是一家綜合性律師事務(wù)所。服務(wù)范圍包括商標(biāo)知產(chǎn)、常法服務(wù)、融資投資、公司債券、房地產(chǎn)、勞動爭議、訴訟解決等內(nèi)容。
因為日常很多事務(wù)都與法律有關(guān),等出現(xiàn)糾紛再找律師就有點晚了。
維護自己的合法權(quán)益,法律風(fēng)險的防范。
企業(yè)為何要聘請律師做常年法律顧問
為公司起草、制訂、審查或修改合同或其它法律文書,同時逐步建立完善公司合同管理制度,預(yù)防合同糾紛;(該文書可為中英文合同);
2、幫助建立和完善企業(yè)的人力、行政、經(jīng)營、財務(wù)等規(guī)章制度;
3、就公司在日常經(jīng)營中所發(fā)生的法律問題咨詢解答或出具法律意見書;
4、應(yīng)公司要求為員工開展法律培訓(xùn);
5、當(dāng)公司可能面臨法律糾紛時,提出解決方案,出具律師函,或參與相關(guān)糾紛的調(diào)解;
6、代理公司參加訴訟、仲裁、依法維護公司合法權(quán)益;
7、應(yīng)公司要求參加各類商務(wù)談判;
8、辦理公司委托的其它事務(wù)。
收費標(biāo)準(zhǔn):
企業(yè)在經(jīng)營過程中會遇到很多法律問題,如關(guān)于員工的勞動法,與其他公司合同債務(wù),及其他經(jīng)營法律問題。若貴司想請法律顧問,最重要是該律師是負(fù)責(zé)任,要將公司的利益放在第一位,且要有相應(yīng)的專業(yè)能力,能解決貴司在經(jīng)營發(fā)展中的法律問題。 2 若貴司在深圳,可以找深圳張勇律師,擔(dān)任貴司法律顧問,為您的公司經(jīng)營防止法律風(fēng)險,保駕護航。公司法律顧問, 要看公司規(guī)模大小及工作內(nèi)容,收費標(biāo)準(zhǔn)會有不同,常年法律顧問費一般在3萬左右
為市場經(jīng)濟是法制經(jīng)濟,在市場競爭與企業(yè)經(jīng)營的過程中企業(yè)會遇到很多法律問題,由于自身的處理不當(dāng),或效果不好,或作了錯誤的選擇,以致產(chǎn)生了不可挽回的損失與潛在的問題,因此,法律顧問的作用是在問題還沒產(chǎn)生之前就幫助企業(yè)給予解決。在律師的業(yè)務(wù)中,法律顧問屬于非訴業(yè)務(wù)。對一個企業(yè)而言,律師就是企業(yè)謀取合法利益的專業(yè)管家。律師同工程師、教師、會計師等專業(yè)人員一樣,在社會上發(fā)揮著越來越重要的作用,已經(jīng)成為整個社會生活不可缺少的一部分。律師的職責(zé)是:接受聘請或委托,用自己的專業(yè)知識,幫助國家機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會團體、當(dāng)事人處理有關(guān)法律事務(wù)或參加訴訟,以維護法律的正確實施,維護國家、集體的利益和公民的合法權(quán)益。也許您從未和律師打過交道,也許您曾聽說過或經(jīng)歷過一些關(guān)于律師的故事,正面的或者負(fù)面的。不過,從此刻始,您需要重新認(rèn)識律師:其一,律師的作用并不僅僅是打官司,用好律師可以讓您少打官司甚至不打官司,事先的規(guī)范和防范之重要性不言而喻;其二,律師不應(yīng)當(dāng)是萬金油,什么案子都能做,不是大商場里承包柜臺的個體戶,拎著皮包滿天飛,律師應(yīng)當(dāng)是講究專業(yè)分工和團隊合作,只有聘請有專業(yè)分工的律師才能獲得物有所值的法律服務(wù)。而今天,正是律師這種專業(yè)的氣質(zhì)才是您信任的根本。企業(yè)聘請律師擔(dān)任法律顧問,是在企業(yè)和律師之間建立了一種長期、穩(wěn)定、密切的服務(wù)關(guān)系。律師的專業(yè)性是任何其他法律從業(yè)者無可替代的。眾所周知,中國的法制環(huán)境很不完善,司法與執(zhí)法問題使得法律的尊嚴(yán)變得很功利性或機動性。面對訴訟中的法律問題,訴訟技巧會是在很大程度上決定著法律定位。這必然導(dǎo)致專業(yè)化的實踐過程已經(jīng)不是一個廣泛的理論概念,而是一個很現(xiàn)實的功利選擇,而律師恰恰是這個“功利”的始作俑者(也是犧牲品)。這樣一來,從某種角度來說,律師作用對于正處于糾紛中的企業(yè)就顯而易見了。(一)建立健全法律風(fēng)險管理體系建立法律關(guān)系,規(guī)避和化解法律風(fēng)險,解決法律糾紛問題始終是貫穿公司企業(yè)從設(shè)立、發(fā)展、輝煌的成功道路中的必不可少的重要任務(wù)和內(nèi)容。(二)法律在調(diào)整公司企業(yè)的對外、對內(nèi)的各種商業(yè)、經(jīng)濟、行政關(guān)系中起著越來越關(guān)鍵的作用例如:合同欺詐和陷阱;商業(yè)業(yè)務(wù)或交易違法或非法;債務(wù)人逃債、廢債、欠債;商業(yè)秘密、專利、著作權(quán)(版權(quán))的糾紛;不容忽視的勞資糾紛;某些行政機關(guān)的違法或非法濫用職權(quán)……,這些司空見慣的法律風(fēng)險和陷阱時時刻刻都在威脅著公司企業(yè)的健康發(fā)展,甚至于帶來滅頂之災(zāi)。(三)商業(yè)對手往往有法律顧問在法律服務(wù)方面的大力支持,而且往往以副總經(jīng)理或其他身份參與商業(yè)談判,為交易把關(guān)。這時候,如果我公司沒有法律顧問的參與,勢必會在交易過程中處于劣勢,存在遭受對方在法律方面暗算的危險,埋下商業(yè)風(fēng)險和隱患的種子……,畢竟亡羊補牢顯然是不明智的。(四)法律顧問有利于商業(yè)交易的順利完成商業(yè)交易或合作常常是先朋友,后合作。出于情面的需要,對必要的合作細(xì)節(jié)必然要涉及利益的安排、取舍,這常常又難以啟齒。如果由法律顧問就細(xì)節(jié)部分出面談判,則可兩全其美,既能照顧雙方的情面,又能將雙方的權(quán)利義務(wù)用完備的法律文件予以明確下來,保障交易和合作的安全,達到交易和合作的根本目的。此外,還能節(jié)約交易的時間,提高效率。(五)優(yōu)秀的法律顧問能為公司企業(yè)的發(fā)展起著不可缺少的保駕護航的關(guān)鍵作用,排除后顧之憂。由優(yōu)秀的律師擔(dān)任法律顧問,他能綜合運用其掌握和積累的法律知識和實務(wù)技巧、經(jīng)濟管理知識,結(jié)合公司企業(yè)的具體情況(經(jīng)營管理模式、財務(wù)狀況、市場影響、行業(yè)狀況等),透徹地分析和預(yù)防法律風(fēng)險,權(quán)衡多種法律解決方案的優(yōu)劣、利弊,以公司企業(yè)的利益最大化為出發(fā)點,在法律風(fēng)險產(chǎn)生之前或處于萌芽狀態(tài)時,將其有效地識別、規(guī)避和化解,將法律風(fēng)險在交易之前或進行的過程中予以有效處理,大大降低了法律風(fēng)險和糾紛處理的成本,有力地保障公司企業(yè)穩(wěn)健、快速地發(fā)展。(摘自毛敬文律師文集)
做好法律風(fēng)險控制啊。
為什么公司需要聘請法律顧問?
通過提供全面、深入的法律顧問服務(wù),依法規(guī)范企業(yè)的經(jīng)營管理行為,預(yù)防、減少企業(yè)法律糾紛和經(jīng)營風(fēng)險,提高企業(yè)在商場中的戰(zhàn)斗力。
找大狀,中小企業(yè)自己的法律顧問,一個專業(yè)做法律服務(wù)的平臺。服務(wù)囊括勞資整改、合約優(yōu)化、催收欠款、企業(yè)股權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)、增值服務(wù)等六大模塊,真正做到了為企業(yè)提供一站式的法律服務(wù),全方位的為企業(yè)發(fā)展保駕護航。
很多公司選擇在出現(xiàn)問題后才尋求律師幫助,因為公司生產(chǎn)經(jīng)營的絕大部分時間里用不到律師,但往往在真遇到官司找了律師但還是吃了虧之后會后悔:如果提前有個律師把關(guān)就好了。問題出現(xiàn)在這里:
出現(xiàn)具體需求甚至出現(xiàn)糾紛時找來的律師稱為“糾紛處理律師”,
常態(tài)化出現(xiàn)在公司經(jīng)營過程中協(xié)助公司防患于未然的律師稱為“顧問律師”,
糾紛處理律師的價值體現(xiàn)在糾紛出現(xiàn)后通過有效處理減少損失,但事實上損失在糾紛出現(xiàn)的第一時間便無可避免的發(fā)生了。因此對公司來說,糾紛處理固然重要,風(fēng)險防控,公司需要優(yōu)秀的糾紛處理律師做保障,但更需要靠譜的顧問律師防患于未然:
在審查經(jīng)營合同時,顧問律師不僅會關(guān)注萬一出現(xiàn)糾紛如何使企業(yè)勝訴,更需要關(guān)注在糾紛多發(fā)環(huán)節(jié)如何設(shè)置預(yù)防措施,以做到避免糾紛出現(xiàn),不讓公司陷入糾紛。
在股權(quán)比例配置中,顧問律師可以做到優(yōu)化配置股權(quán),避免股東一團和氣的簽了投資協(xié)議和公司章程,卻在后期遇到分歧使公司陷入無法決策的僵局。
在勞動制度設(shè)計上,顧問律師可以確保每一項勞動制度都真正對員工生效,避免耗盡心力設(shè)計出制度來卻因為公布程序不合法,上了勞動仲裁庭才發(fā)現(xiàn)對員工根本不生效。
在知識產(chǎn)權(quán)保護上,顧問律師可以事先調(diào)研做到公司所有權(quán)利被充分保護,即便存在漏洞也可以通過規(guī)范使用進行有效防控,避免使用了十年八年的牌子突然真正的權(quán)利人找上門來要求停止使用并賠償損失。
我們是如何設(shè)計常年法律顧問服務(wù)的?
為了避免公司過多的使用律師的時間和精力,濟南律師收取常年法律顧問費用一般在30000-50000元/年,但對于大多數(shù)中小微企業(yè)來說,可能即便把50000元的費用拆分成具體事務(wù)的律師費,一年都用不了這么多,因此很多中小微企業(yè)認(rèn)為出了事情臨時請律師更劃算。
為了匹配前述大多數(shù)中小微企業(yè)的實際需求,我們的常年法律顧問做了如下幾點設(shè)計:
1.年顧問費低至5000-10000元,并明確量化顧問服務(wù)內(nèi)容及數(shù)量;
2.超出顧問服務(wù)內(nèi)容時按照優(yōu)惠價格另行收??;
3.顧問服務(wù)方案以風(fēng)險防控為主,以服務(wù)期內(nèi)避免出現(xiàn)糾紛為目的;
4.一般中小微企業(yè)三年時間建立起較完善的法律風(fēng)險防控體系,逐步減少顧問費用或更改更使用的顧問服務(wù)方案。
如有問題可隨時關(guān)注本律師網(wǎng)站。
相關(guān)推薦:
收購企業(yè)流程是什么(怎么收購一家公司)
期貨交易所管理辦法(期貨交易所管理辦法的施行時間是)
遭遇校園暴力怎么辦(遭遇校園欺凌如何應(yīng)對)
破產(chǎn)重整期限是多久(破產(chǎn)重整期限最多不能超過幾個月)
如何追討拖欠款(如何討回所欠的債務(wù))