公立幼兒園老師與勞務(wù)公司簽合同,而疫情期間不發(fā)工資合理嗎？
公立的幼兒園老師與勞務(wù)公司簽合同，預(yù)計(jì)期間不發(fā)工資是不合理的。畢竟是公立的幼兒園的，老師的話他是有錢的合同的，所以在預(yù)警期間，嗯他們的工資是照發(fā)的，而且還有另外一個(gè)補(bǔ)貼的。
疫情期間幼兒園應(yīng)不應(yīng)該給幼師發(fā)工資？
遼寧省公辦幼兒園在疫情期間教職工的工資怎樣發(fā)放？
遼寧省公辦幼兒園在這個(gè)期間，教職工的工資是照常發(fā)放的，只要是公辦的，里面的工作人員都是體制內(nèi)的工作人員，工資是不會少的
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